절반만 채워진 '공보의'...농촌 의료공백 가속화

<앵커>

충북은 수년째 군 복무기간이 끝난 공보의보다 더 적은 신규 인력이 배치되면서, 농촌지역의 의료 공백 상황은 더 심각해지고 있습니다.

절반이 넘는 보건지소는 상주하는 의사도 없이, 순회 진료 인력으로 근근이 명맥만 이어가고 있습니다.

김세희 기잡니다.

<리포트>

청주의 한 보건지소입니다.

만성질환을 앓고 있는 어르신들에겐 이곳이 유일한 병원이자 약국입니다.

<인터뷰> 유충자 / 청주시 남이면

"자주 이용하죠. 돈도 안 내고 그냥 와서 치료하고. 약도 주고 하니까요."

하지만 지난해부터 상주하는 의사가 없어 일주일에 이틀만 진료가 가능한 상황입니다.

<인터뷰> 이종복 / 청주시 남이면

"엊그제 오니까 문을 잠갔어요. 그래서 오늘 또 왔더니 열렸네. 그래서 소화제받고 검사하고. 선생님이 엄청 잘 해주시네. "

하루에 약 90여 명의 어르신들이 찾는 다른 보건지소도 상황은 마찬가지.

진료 시간이지만, 환자도 의사도 보이지 않습니다.

한 명뿐인 공보의가 순회 진료를 나간 것으로, 이제 보건소마다 순환 진료는 일상화됐습니다.

<인터뷰> 이도경 / 공보의

"근처에도 병원이 좀 여의치 않으시다 보니까 소화제나 감기약을 구비하러 보건소로 많이 오십니다."

<그래픽>

//최근 도내에서 75명의 공보의가 전역한 가운데, 그 빈자리를 채운 인원은 37명뿐.

이 가운데 내과 진료를 보는 의과 공보의는 11명이 줄어//

의과 공보의 한 명당 담당해야 할 보건지소는 더 늘어날 수밖에 없습니다.

<그래픽>

//올해 충북 지역에 배치된 의과 공보의 수를 보더라도 5년 사이 절반 가까이 줄어들면서 농촌의 의료 공백은 심각해지고 있습니다.//

공보의 복무 기간이 상대적으로 길어 기피 대상이 된 데다 최근 의정 갈등으로 의대생의 현역병 입대가 늘어난 것도 영향을 미쳤습니다.

충청북도는 순회 진료 확대와 기간제, 시니어 의사를 채용하는 등 대책을 찾고 있습니다.

<인터뷰> 나기효 / 충청북도 보건정책팀장

"시니어 의사들을 많이 채용을 해서 공보의 감소에 대한 대책을 세우고 또한 공보의 공백이 있는 곳은 공보의들의 순회 진료라든지. 지금 계획하고 있는 건 청주의료원이나 충주의료원에 협업을 해서..."

갈수록 악화되는 지역의 의료 환경.

언제까지 미봉책으로 버틸 수 있을지 걱정은 자꾸 커지고 있습니다.

CJB 김세희입니다.

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