[단독] 정원오 칸쿤 동행 직원 중용되자 옛 동료가 해촉 민원

직장내 괴롭힘 무효소송냈다 패소
소송 중 성동구서 발탁 승승장구
鄭후보, 상황 알고도 묵인 의구심

사진=윤웅 기자

정원오(사진) 더불어민주당 서울시장 예비후보의 멕시코 칸쿤 출장에 동행했던 측근 A씨는 몸담았던 시민단체에서 직장 내 괴롭힘 가해자로 지목돼 정직 징계를 받고 2017년 사퇴했다. 하지만 사퇴 이후에도 서울시 청년정책위원회 공동위원장, 한국사회적기업진흥원 이사 등 정부·서울시 주요 산하 기관에 중용되자 해당 단체 동료가 해촉 민원을 제기했던 것으로 파악됐다.

A씨는 결국 2020년 “징계는 무효”라며 소송을 냈으나 최종 패소했다. 그럼에도 소송 기간 성동구청에 채용돼 고속 승진을 거듭하면서 구청이 직장 내 괴롭힘 가해 사실에 안이하게 대처한 게 아니냐는 지적이 나온다.

7일 국민일보 취재를 종합하면 A씨는 2020년 9월 민달팽이유니온을 상대로 손해배상 청구 소송을 냈다. 앞서 A씨는 직장 내 괴롭힘 사건 가해자로 지목돼 2017년 12월 위원장직에서 사퇴했다. 해당 단체 고충처리위원회는 A씨의 고압적 태도와 권위적 언행, 감정 기복에 따른 주관적 업무평가, 괴롭힘과 사과 반복 등을 가해행위로 적시하며 두 달 정직을 권고했다. 당시 “제가 책임지고 물러나는 것이 공동체 회복을 위한 최선의 판단”이라며 사퇴했던 A씨는 3년여 후 “피해자의 주관적 감정에만 근거한 징계는 무효”라며 돌연 소송에 나선 것이다.

A씨의 소송 대상에는 해당 단체 동료들도 포함됐다. 판결문에 따르면 동료 B씨는 2018년 9월 서울시 등에 직장 내 괴롭힘 가해자로 사퇴한 이력이 있는 A씨는 해임돼야 한다는 내용의 민원을 냈는데, A씨는 이를 취업방해 행위라며 위자료 1000만원 지급을 요구했다. 당시 상황을 잘 아는 관계자는 “A씨가 민달팽이유니온 위원장 활동 등을 바탕으로 발탁됐을 텐데 그를 발탁한 기관에선 이런 문제를 아는지, 알면서도 발탁한 것은 아닌지 등을 문의한 것으로 안다”고 전했다.

법원은 A씨 주장을 모두 받아들이지 않았다. 1심 재판부는 “A씨가 스스로 괴롭힘 행위를 한 사실을 인정하는 취지의 입장문을 발표하는 등 B씨가 허위사실로 민원을 제기했다고 볼 수 없다”고 판시했다. 대법원은 2024년 5월 A씨 최종 패소를 확정했다.

그사이 A씨는 2021년 6월 성동구청에 임기제 다급 청년정책 분야 공무원으로 채용됐고, 2025년 10월 가급 구정기획전문관으로 재채용됐다. 야권은 “주무관급에서 수년도 안 돼 국장급으로 승진했다”며 인사 특혜 의혹을 제기하고 있다. A씨는 현재 성동구청에서 나와 정 후보 캠프에서 활동 중인 것으로 알려졌다. 김재섭 국민의힘 의원은 “몰랐으면 무능, 알았으면 공범”이라며 “내 식구면 직장 내 괴롭힘 가해자도 보호하는 게 성동구 행정의 본질인가”라고 비판했다. 민주당 박주민·전현희 예비후보는 선거법 위반 의혹이 제기된 정 후보 측 여론조사 홍보물을 두고 경선 일정 유예나 명확한 경고 등 긴급조치가 필요하다는 입장을 전날 당 지도부에 전달했다.

정우진 이형민 기자 uzi@kmib.co.kr

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