최전방 복무 하사, 내년 월급 최대 486만원으로 뛴다

김선호 국방부 차관은 18일 서울 용산 국방부 청사에서 열린 윤석열 정부 전반기 성과 브리핑에서 “초급 간부의 처우를 개선하기 위해 내년도 최전방 부대 하사의 월급이 최대 100만원 오르도록 추진하겠다”고 말했다. 김 차관은 “군은 사기를 먹고 사는 집단”이라면서 “초급 간부의 기본급을 인상하고 당직 근무비는 소방·경찰 등 유사 직역과 대등한 수준으로 인상할 계획”이라고 설명했다.

국방부는 ‘힘에 의한 평화’를 구현한다는 정책 목표를 바탕으로 ▶초급 간부 처우 개선 ▶북한 핵·미사일 고도화에 따른 한·미 대비 태세 강화 ▶인공지능(AI) 기반 유·무인 복합 체계 도입 ▶방산 수출을 통한 국방 역량 강화 등 네 가지 과제를 추진해왔다고 밝혔다.

정부가 윤 대통령의 대선 공약이었던 ‘병장 월급 205만원’을 관철하면서 군 안팎에선 하사 등 초급 간부의 ‘병·간부 월급 역전 현상’을 우려하는 목소리가 있었다. 국방부는 초급 간부의 사기를 끌어올리기 위해 하사부터 기본급을 올해 6%(현재 187만원)에서 내년 6.6%(200만원)까지 올리고, 시간외근무수당도 인정 시간을 확대해가겠다는 구상이다. 국방부에 따르면 세전 기준 일반 부대의 하사는 약 303만원, GP·GOP(감시초소·일반전초) 등 경계부대 소속 하사는 386만원 정도 받고 있다.

국방부 관계자는 “경계 부대에 근무하는 이들은 월평균 180~230시간을 초과 근무하는데, 이를 모두 인정하면 월급이 대폭 늘어나게 된다”며 “내년까지 월급 기준 약 100만원가량을 높이는 게 목표”라고 설명했다. 이 방안이 통과되면 최전방에 근무하는 하사는 초과 근무를 최대한 채운다는 전제로 기본급·수당을 합하면 최대 486만원(세전)까지 받을 수 있다는 게 국방부 설명이다.

이근평·이유정 기자 uuu@joongang.co.kr