대구도시개발공사, 대구여성의전화와 성평등 조직문화 조성 협약
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대구도시개발공사는 20일 직장 내 성희롱 및 성차별 방지를 통한 성평등 조직문화를 조성하기 위해 (사)대구여성의전화와 업무협약을 체결했다고 밝혔다.
협약에 따라 양 측은 직장 내 성희롱·성폭력 방지 및 일·가정양립 문화 정착 등을 위해 협력한다.
정명섭 대구도시개발공사공사 사장은 "남·녀 직원 모두가 서로 존중하고 동등한 입장에서 대우하는 등 올바른 직장 문화 조성과 직원 인권 보호에 최선을 다 하겠다"고 말했다.
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대구도시개발공사는 20일 직장 내 성희롱 및 성차별 방지를 통한 성평등 조직문화를 조성하기 위해 (사)대구여성의전화와 업무협약을 체결했다고 밝혔다.
협약에 따라 양 측은 직장 내 성희롱·성폭력 방지 및 일·가정양립 문화 정착 등을 위해 협력한다.
또 내년에 전 직원을 대상으로 설문조사 및 고충상담을 통해 공사의 현재 상을 진단하고 발전 방향 등을 논의할 계획이다.
이와함께 공사 전 직원이 언제든지 고충 처리를 할 수 있도록 송경인 대구여성의전화 대표를 고충처리 외부위원으로 위촉하고 신속한 사건 대응 및 2차 피해방지에도 노력 할 예정이다.
정명섭 대구도시개발공사공사 사장은 “남·녀 직원 모두가 서로 존중하고 동등한 입장에서 대우하는 등 올바른 직장 문화 조성과 직원 인권 보호에 최선을 다 하겠다”고 말했다.
대구=최재용 기자 gd7@kukinews.com
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