광주시 공무원노조 "갑질 논란 간부 엄정 처분 해달라"
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경기 광주시공무원노동조합(이하 광주시노조)은 최근 시에 불거진 5급 간부 공무원의 갑질 논란과 관련해 8일 경기도 인사위원회에 철저한 진상조사를 촉구했다.
노조 측은 "법과 윤리에 따라 행동하고 권리와 자유를 보호하는 것이 공무원으로서의 사명이라 하면 그에 걸맞게 엄정한 처분을 해야 할 것"이라며 "경기도 인사위원회에 출석하여 증언을 하는 피해자(6명)에 대해 징계혐의자와 철저히 분리하여 증언하게 함으로서 위원회 처분 결과에 공정성을 다해 달라"고 요청했다.
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[박정훈 기자]
▲ 한현석 광주시공무원노동조합 위원장이 7일 광주시 간부공무원의 '갑질 논란'과 관련 경기도 인사위원회에 철저한 진상조사와 함께 엄정한 처분을 요청하는 탄원서를 제출했다. |
ⓒ 광주시 |
경기 광주시공무원노동조합(이하 광주시노조)은 최근 시에 불거진 5급 간부 공무원의 갑질 논란과 관련해 8일 경기도 인사위원회에 철저한 진상조사를 촉구했다.
노조 측은 경기도에 엄정한 처분을 요청하는 탄원서를 900여 공직자의 서명을 받아 제출했다.
광주시노조에 따르면 논란이 된 징계혐의자의 갑질 행태에 대해 광주시 자체 조사를 벌인 결과, 피해 진술인만 37명에 달했다. 그 중 2차 피해를 경험한 피해자 진술까지 이어져 심각한 수준에 이른다고 판단했다.
노조 측은 "법과 윤리에 따라 행동하고 권리와 자유를 보호하는 것이 공무원으로서의 사명이라 하면 그에 걸맞게 엄정한 처분을 해야 할 것"이라며 "경기도 인사위원회에 출석하여 증언을 하는 피해자(6명)에 대해 징계혐의자와 철저히 분리하여 증언하게 함으로서 위원회 처분 결과에 공정성을 다해 달라"고 요청했다.
한편, 광주시장은 시 자체조사 결과, 본 사건의 심각성을 감안하여 지난 4월 28일 경기도 인사위원회에 중징계 의결을 요구한 바 있다.
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