[경제브리핑] LG화학, 임원이 사원에게 배우는 코멘토링 진행

LG화학이 20일 최고경영진과 MZ세대(밀레니얼+Z세대) 직원이 서로 멘토가 되어주는 프로그램인 ‘코멘토링(co-mentoring)’을 진행했다. 신학철 부회장은 이날 사원 등 젊은 직원 4명에게 멘토링을 받으며 신조어 ‘마이싸이더’(내 안에 기준을 세우고 따르는 MZ세대), ‘싫존주의’(취향에 대해 소신 발언하는 싫습니다 존중해주세요의 줄임말) 등을 배웠다. LG화학은 “평균 나이 각각 54세, 29세인 임원 30명과 사원·선임급 직원 110여명이 3개월 간 멘토와 멘티 역할을 바꾼다”며 “55%를 차지하는 MZ세대 구성원과 경영진의 원활한 소통과 업무 시너지를 위한 것”이라고 설명했다.

백일현 기자 baek.ilhyun@joongang.co.kr