SK스퀘어의 자회사로 앱 마켓 자회사인 원스토어에 이어 OK캐쉬백을 운영하는 SK플래닛도 희망퇴직을 실시한다.
회사 측은 고환율·소비 시장 위축 등 외부 경영 환경이 불안정하고, 장기간 성장이 정체되고 사업 모델과 서비스 기반이 약화한 점을 고려해 희망퇴직을 실시하게 됐다고 설명했다.
24일 IT(정보기술)업계에 따르면 SK플래닛은 이달 31일부터 다음 달 11일까지 전체 구성원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받는다고 공지했다.
SK플래닛은 심사를 통해 신청자 중 희망퇴직 승인 여부를 개별 통지하고, 다음 달 30일자로 퇴직하도록 할 계획이다.
퇴직 조건으로는 근속 연수와 연령에 따른 특별 퇴직금을 제시했다.
특별퇴직금은 1986년 이후 출생자는 기본 연봉 12개월치, 1976~1985년생은 근속 연수에 따라 기본 연봉 14~18개월치를 지급한다.
1975년 이전 출생자는 근속 연수에 따라 기본 연봉의 20~24개월치로 정했다.
한편, SK플래닛은 2024년 11월 투자 분석·전략 파트 전문가 유재욱 대표가 선임된 후 회사 사업 구조 조정을 시작했다. 당시 부서를 통폐합하면서 관련 인력을 줄였고, 1월엔 서비스 개편과 사업 효율화를 위해 조직 개편도 진행했다.