한국앤컴퍼니그룹이 31일 전사 조직문화 캠페인 '베러투게더(Better Together)'를 공식 론칭하며 수평적 소통과 협업, 상호 신뢰를 기반으로 한 관계 중심 조직문화 구축에 나섰다.
이번 캠페인은 조현범 회장이 2016년 도입한 '레스포베러(Less for Better)'의 심화 버전으로, 단순한 업무 효율을 넘어 구성원 간 정서적 연결과 유기적 협력 관계 형성을 목표로 한다.
회사는 최근 3년간 임직원을 대상으로 조직 몰입도 조사와 인터뷰를 진행한 결과, 소통과 협업 부족이 가장 큰 과제로 도출됐다고 밝혔다. 특히 한온시스템이 그룹에 편입되며 계열사 간 조직문화 통합의 필요성도 커진 상황이다.
이에 따라 그룹은 전 임직원이 참여하는 다양한 실천형 프로그램을 운영한다. 8월 중순까지는 팀 단위의 '함께 걷기 프로젝트 : 함께 더 멀리 더 높이 챌린지'가 진행되며, 오는 9월부터는 실·팀 간 교류 프로그램도 확대된다. 사내 포스터, 티저 영상 등 다양한 홍보 콘텐츠를 통해 구성원의 자발적 참여를 유도하고 있다.
현재 한국앤컴퍼니그룹은 베러투게더 외에도 IAA(Insight Ai Agent), 주니어보드, 프로액티브 콘서트 등 여러 조직문화 혁신 프로젝트를 함께 운영 중이다.
오윤정 프로액티브컬처팀장은 "베러투게더는 일회성 캠페인이 아닌 실행 중심의 중장기 혁신 프로젝트"라며 "라포 기반의 수평적 조직문화를 통해 글로벌 하이테크 그룹에 걸맞은 유기적 협업 체계를 갖추겠다"고 말했다.
/지피코리아 김미영 기자 may424@gpkorea.com, 사진=한국앤컴퍼니그룹