“조직 안정·노사관계 회복 개선 힘쓰겠다”

창원문화재단 대표 후보자 청문회
노조 사찰 의혹 질타에 쇄신 약속

창원문화재단 대표이사 임용후보자에 대한 인사청문회에서 최근 본지 보도로 알려진 재단 내부 노조 활동 사찰 의혹 등에 대한 질타가 쏟아지면서 후보자가 취임 시 조직 안정화와 노사관계 회복 등 개선에 힘쓰겠다고 약속했다.

창원시의회 문화환경도시위원회는 10일 창원문화재단 대표이사 임용후보자인 변영태 전 진해시의회 의장에 대한 인사청문회를 열었다.

10일 창원시의회 문화환경도시위원회 인사청문회에서 변영태 창원문화재단 대표이사 임용후보자가 선서를 하고 있다./창원시의회/

더불어민주당 변보미 의원은 “지난달 경남신문 보도에서 창원문화재단 감사 직원의 노조 사찰 의혹이 불거졌다. 보도에 따르면 재단 감사 부서 직원 A 씨가 직원들 노조 가입 여부를 추궁하고 노조 위원장의 동선과 만나는 사람을 감시하는 등 사찰을 일삼았다는 정황이 포착됐다. 전 직원의 개인정보를 무단 조회했다는 의심도 제기됐다는 내용을 알고 있는가”라고 질의했다.

그러면서 “정당한 업무 범위를 넘어 직원들 감시하는 수단으로 악용됐다면 명백한 기강해이이자 범죄행위다. 만약 사실이라면 취임 시 어떤 조치를 취할 것인가”라며 계획을 물었다.

이에 변영태 후보자는 “내용은 알고 있지만 임용이 되고 난 이후 제일 먼저 노조위원장을 만나려고 계획하고 있다. 만나서 면밀하게 내용을 청취하고, 이후 방안을 찾아보도록 하겠다”고 답했다.

변보미 의원은 “내부 감시가 있었다면 직원들은 고용 불안, 불신도 겪을 것이고 그 피해는 시민에게 돌아갈 수밖에 없다. 파탄 난 노사 신뢰를 회복해야 한다. 향후 독립적인 노조 활동도 보장해야 한다. 쇄신안 이런 것도 나중에 (할 것인가)”라고 거듭 묻자 변영태 후보자는 “보고를 받아보고 하겠다”고 답했다.

같은 당 박해정 의원은 “창원문화재단은 조직 문화가 역량을 제대로 발휘할 수 있게 안 되고 있다”며 “조직 진단도 제대로 해서 조직 문화를 바꿔나가야 한다”고 부연했다.

국민의힘 강창석 문화환경도시위원장은 “직무수행계획서를 보면 임기 동안 많은 일을 하셔야 한다. 문화재단이 (대략) 1년 6개월 동안 대표이사 공석이 있었기 때문에 상당히 내부적으로 문제가 있을 수 있다. 수습을 잘하셔서 계획했던 바를 이루셔야 한다”고 당부했다.

이날 도덕성 검증에서는 후보자의 과거 전력 등에 대한 검증이 이어지며 주의를 당부하기도 했다. 국민의힘 구점득 의원은 “대표를 맡는 데 있어 걱정이 앞서는 부분도 있다. 유념하시고 임용이 된다면 누군가에게 특혜가 가지 않도록 하는 부분, 작은 것부터 잘 챙겨가길 바란다”고 말했다. 같은 당 김수민 의원도 “대표 자리의 무게를 꼭 한 번 더 생각하셔서 책임감을 가져야 한다”고 거듭 당부했다.

창원시의회는 11일 임용 적합 여부를 담은 경과보고서를 채택할 예정이다.

김재경 기자 jkkim@knnews.co.kr