"AI시대 적합한 업무 방식"… 한세예스24그룹, 전사 강연 진행

미디어펜 2026. 8. 6. 15:09
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전 계열사 임직원 500여 명 참석… AI 시대에 필요한 사고 체계 및 업무 혁신 방향 공유

[미디어펜=김견희 기자] 한세예스24홀딩스는 지난 5일 조용민 언바운드랩데브 대표를 초청해 ‘AI 시대의 업무 방식’을 주제로 전사 강연회를 진행했다고 6일 밝혔다.

 

이번 강연회는 전사적으로 AI 역량을 강화하고 전 계열사 임직원들에게 AI에 대한 교육 기회를 제공해 실무 역량을 향상하고자 마련됐다. 현장에는 한세예스24그룹 전 계열사 임직원 500여 명이 참석해 AI 시대의 환경 변화와 대응 전략을 함께 모색했다.
한세예스24홀딩스가 지난 8월5일 조용민 언바운드랩데브 대표를 초청해 ‘AI 시대의 업무 방식’을 주제로 전사 강연회를 진행했다 / 사진제공 = 한세예스24홀딩스

 

강연을 맡은 조용민 대표는 구글코리아, IBM, 삼성전자 등 유수 기업을 거쳐 현재 벤처캐피털(VC) ‘언바운드랩데브’를 이끌며 AI 스타트업을 육성하고 있는 인공지능 분야 전문가다.

 

조 대표는 강연에서 AI 시대에 대응하기 위한 임직원의 사고 체계 전환과 실질적인 업무 접목의 중요성을 강조했다. 조 대표는 "상위 조직의 목표를 해결하는 ‘레벨 플러스 원(Level+1)’ KPI를 설계하고, 이를 기준으로 AI 과제를 만들어야 한다"고 말했다. 기존의 프레임워크를 그대로 둔 채 AI를 더하는 방식만으로는 기업의 근본적인 체질을 바꿀 수 없으며, AI가 사업의 목표 달성에 기여할 수 있도록 KPI 자체를 재정의해야 한다고 설명했다.

 

한세예스24그룹의 전사 강연회는 2011년부터 이어진 사내 교육 프로그램으로, 그룹사 직원들의 추천을 받아 외부 전문 강연자를 섭외해 실시하고 있다. 기후 위기, 리더십, 동기부여 등 다양한 분야의 전문가를 초청해 폭넓은 지식을 공유해 왔으며, 최신 산업 트렌드인 AI 분야 교육을 지속적으로 확대하고 있다. 작년 역시 AI의 중요성을 인지해 최재식 카이스트(KAIST) AI 대학원 교수를 초청, 강연회를 진행하며 임직원들의 AI 이해도를 높이고 업무 혁신을 도모한 바 있다.

 

한세예스24그룹은 그동안 축적해 온 전사적 AI 기술력을 바탕으로 그룹 경영 및 업무 프로세스 전반에 AI를 접목하는 AX를 본격 추진한다. 특히 전 계열사 구성원의 AI 활용 능력을 다각도로 끌어올려 차별화된 비즈니스 경쟁력을 한층 강화해 나간다는 계획이다.

 

전사 강연회를 기획한 한세예스24홀딩스 홍보팀은 “한세예스24그룹은 급변하는 AI 시대에 경쟁력을 강화하기 위해 전문가 교육을 통해 혁신적인 조직 문화를 구축하고, 그룹 전반 AX에 속도를 낼 계획”이라고 밝혔다.