삼성전자 협상 결렬... 노조 “내일 파업”

사측 “적자 사업부 억대 성과급은 곤란”

삼성그룹 초기업노동조합 삼성전자지부 최승호 위원장이 총파업 예고 시점을 하루 앞둔 20일 정부세종청사 중앙노동위원회에서 노사협상 결렬에 따른 총파업 강행 입장을 밝힌 뒤 협상장을 떠나고 있다. /신현종 기자

삼성전자 노조는 20일 사측의 조정안 거부로 조정이 종료돼 내일부터 총파업에 들어간다고 밝혔다.

최승호 초기업노동조합 삼성전자 지부 위원장은 이날 “노동조합은 사후 조정 3일 동안 성실히 임하며 접점을 찾기 위해 최선을 다했다”면서 “5월 19일 22시경, 노동조합은 중앙노동위원회가 제시한 조정안에 동의하였으나, 사측은 거부 의사를 밝혔다”고 했다. 그는 이어 “노동조합은 예정대로 내일 적법하게 총파업에 돌입한다”면서 “파업 기간 중에도 타결을 위한 노력을 멈추지 않을 것임을 분명히 밝힌다”고 했다.

삼성전자 사측 대표교섭위원인 여명구 DS(디바이스솔루션·반도체 사업 담당) 피플팀장이 20일 정부세종청사 중앙노동위원회에서 노사협상 결렬에 따른 입장을 밝힌 뒤 협상장을 떠나고 있다. /신현종 기자

삼성전자 측은 이날 입장문에서 “사후 조정이 종료된 것에 대해 삼성전자는 매우 안타깝게 생각하고 있다”면서 “어떠한 경우에도 파업이 있어서는 안 된다”고 했다. 그러면서 “사후 조정에서 막판까지 합의가 이뤄지지 못한 것은 노동조합의 과도한 요구를 그대로 수용할 경우 회사 경영의 기본 원칙이 흔들릴 수 있기 때문”이라며 “특히 노조는 회사가 성과급 규모와 내용 대부분을 수용했음에도 적자 사업부에도 사회적으로 용납되기 어려운 규모의 보상을 하라는 요구를 굽히지 않았다”고 했다.

박수근 중앙노동위원장이 20일 오후 세종시 정부세종청사 중앙노동위원회에서 열린 삼성전자 노사 2차 사후조정 3일차 회의를 마치고 이동하고 있다. /신현종 기자

이날 박수근 중노위원장은 기자들과 만나 “결과적으로 조정이 성립되지 않아 조정 종료를 했지만, 언젠가는 타결되어야 하기 때문에 노사가 합의해 다시 조정을 신청하면 언제든 응하겠다”고 했다. 이날 중노위는 노사에 제시한 조정안 내용을 밝히지 않았다. 마지막까지 노사 간 입장 차가 컸던 것으로 알려진 성과급 배분 비율을 두고서 박 위원장은 “그 부분에 대해선 노조 측이 많이 양보했다”고 말했다. ‘긴급 조정권 사용을 검토하고 있냐’는 질문에는 “말도 안 된다”고 답했다.

고용노동부는 이날 사후조정이 결렬된 후 긴급조정권 발동 가능성을 묻는 취재진 질문에 “아직 노사 간 대화를 할 수 있는 시간이 남았다”며 “긴급조정보다는 다시 대화를 재개하기 위한 모든 지원을 할 것”이라고 밝혔다.

앞서 삼성전자 노사는 지난 18일과 19일 연이어 만나 연봉의 50%인 성과급 상한 폐지 여부, 성과급 재원 배분 비율, 이 같은 합의의 제도화 등을 두고 협상을 벌였지만 결국 합의에 이르지 못했다.