금감원, 금투업계 장애인 고용 활성화 간담회…우수사례 공유
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금융감독원이 28일 금융투자업계와 장애인 고용 활성화 간담회를 열고 업계 우수사례를 공유하며 장애인 채용을 독려했다.
금감원은 이날 오전 서울 여의도 금융투자협회에서 금투협, 고용노동부, 한국장애인고용공단, 증권사, 자산운용사와 함께 '금융투자업계 장애인 고용 활성화를 위한 간담회'를 개최했다.
금감원은 "앞으로 금융투자업계에서 장애인 고용이 활성화되도록 적극 노력하겠다"라고 밝혔다.
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금감원은 이날 오전 서울 여의도 금융투자협회에서 금투협, 고용노동부, 한국장애인고용공단, 증권사, 자산운용사와 함께 ‘금융투자업계 장애인 고용 활성화를 위한 간담회’를 개최했다.
KB증권은 한국철도공사, 한국장애인고용공단과 협업해 장애인 일자리 창출 프로젝트 ‘섬섬옥수’를 진행 중이다. 지하철 역사 내 유휴공간에 부스를 설치해 철도이용객을 대상으로 무료 네일케어 서비스 제공하고 있으며, 영등포역, 오송역, 동탄역 등 3개 점포에서 중증 여성 장애인 14명이 근무 중이다.
한국투자증권은 SK행복나눔재단과 협업해 청년 장애인 7명을 디자인·사무직으로 채용해 작업물 제작과 영업 지원 업무 등 실무중심의 역할을 부여했다.
한화증권은 사내 어학강의 보조 직무를 도입하고 장애인 7명을 채용해 출석·진도율 확인, 수강생 반응 파악, 교육 피드백 정리 등의 업무를 맡겼다.
이 밖에도 한국철도공사와 협업해 철도 이용객 대상으로 무료 네일케어 서비스를 맡긴 KB증권의 장애인 고용 사례와 미술에 관심 있는 장애인 9명을 고용해 미술작품 봉사활동 및 굿즈 제작 활동을 한 유진투자증권이 우수사례로 소개됐다.
금감원은 “앞으로 금융투자업계에서 장애인 고용이 활성화되도록 적극 노력하겠다”라고 밝혔다.
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