“내연녀 아들 집까지 찾아갔다”…국세청, 수백억 체납액 찾아낸 직원 포상
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국세청은 올해 상반기 수시 승진 인사를 통해 탁월한 성과를 낸 직원 56명을 특별 승진시켰다.
이는 임광현 국세청장이 오직 성과에 기반한 승진 인사를 실시하라고 지시한 데 따라 이뤄졌다.
17일 국세청은 전날 체납·조사·조직 기여 분야에서 탁월한 성과를 창출한 56명의 직원을 특별 승진했다고 밝혔다.
이번 승진은 개청 이래 처음으로 직원들이 블라인드 평가로 승진자 결정에 직접 참여했다고 국세청은 설명했다.
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국세청은 올해 상반기 수시 승진 인사를 통해 탁월한 성과를 낸 직원 56명을 특별 승진시켰다. 이는 임광현 국세청장이 오직 성과에 기반한 승진 인사를 실시하라고 지시한 데 따라 이뤄졌다. 승진자 중에서 특히 고액 세금 체납자를 추적해 수억 원에서 많게는 수백억 원대 체납액을 징수하는 데 성공한 이들이 눈에 띈다.
17일 국세청은 전날 체납·조사·조직 기여 분야에서 탁월한 성과를 창출한 56명의 직원을 특별 승진했다고 밝혔다.
체납 분야에서 중부청 징세송무국 한효숙 조사관은 내연녀 아들 주소지에 숨어 생활하던 체납자를 추적했다. 한 조사관은 책자 사이에 숨겨둔 무기명 양도성 예금증서 수십억 원을 찾아내는 성과를 냈다. 그는 5급으로 승진헸다.
양도세 체납 후 금융자산을 골드바 등으로 전액 현금화해 잠적한 체납자 일가를 신용카드 사용 내역으로 추적해 소금항아리 속 현금다발 수억원을 거두기도 했다.
용인세무서 징세과 김가민 조사관은 체납액 수백억원을 징수해 7급으로 승진했다. 그는 시행사의 고액 체납에 도급·신탁계약서, 소장 등 검토해 체납액이 신탁계약서상 집행 순위에 따른 선순위 항목임을 파악하고 압박해 성과를 거뒀다.
이번 승진은 개청 이래 처음으로 직원들이 블라인드 평가로 승진자 결정에 직접 참여했다고 국세청은 설명했다.
임광현 국세청장은 “앞으로도 성과 중심의 조직문화를 정착할 것”이라고 강조했다.
유현진 기자
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