게임업계 종사자 77% "AI 도입에 고용 불안"

민주노총 IT위원회 "노사정 협의체 구성해야"

게임업계 노동자 설문조사 [민주노총 화학섬유식품노조 IT위원회 제공]

(서울=연합뉴스) 김주환 기자 = 게임업계 종사자 4명 중 3명 이상이 인공지능(AI)의 게임 제작 환경 도입으로 고용 불안을 피부로 느끼고 있는 것으로 나타났다.

민주노총 화학섬유식품노조 IT위원회는 15일 더불어민주당 게임특위 주최로 국회의원회관에서 열린 정책 간담회 자리에서 이런 내용이 담긴 설문조사 결과를 공개했다.

지난달 27일부터 이달 10일까지 진행된 해당 조사에는 국내 8개 게임사 직원 1천78명이 참가했으며, 이 중 개발 직군(기획·아트·프로그래밍·사운드·영상 등) 비율은 65.9%였다.

조사에 따르면 응답자 65.6%는 개발 현장에서 AI를 자주 사용하고 있으며, 80.3%는 사용에 따른 효율을 체감하고 있다고 답했다.

하지만 회사와 노조 차원의 공식 논의가 있다는 응답은 26.7%로 극히 적었으며, 77.3%가 고용 불안을 느끼고 있다고 답했다. 82.3%는 AI 도입에 따른 수익 배분 가이드가 필요하다고 응답했다.

게임업계 노동자들은 현재 정치권과 게임업계가 주도하고 있는 게임산업법 전부개정안을 비롯해, 게임산업 진흥 정책 전반에 대한 의견도 드러냈다.

등급분류 민간 이양에 대해서는 72%가 찬성해 전반적인 방향성에는 동의하고 있었으나, 일정 압박과 새로운 행정상의 병목현상 발생이 우려된다는 응답도 40% 이상으로 나타났다.

AI 도입 현황 및 현장 인식 [민주노총 화학섬유식품노조 IT위원회 제공]

한국콘텐츠진흥원 게임신기술본부와 게임물관리위원회를 통합해 게임진흥원을 신설하는 안에 대해서는 91.3%의 높은 지지를 받았다.

게임진흥원 설립에 노동조합 참여가 필요하다는 응답은 80.8%로 나타났고, 우선 추진했으면 하는 과제(복수 응답 가능)로는 노동자 권익 보호와 근로 환경 모니터링이 필요하다는 내용이 73.1%로 가장 큰 비중을 차지했다.

추진 중인 게임산업 세액·소득공제 정책과 관련해서는 94.5%가 찬성해 가장 높은 지지율을 보였지만, 실제 처우개선과 고용 유지로 이어질 것이라는 기대는 37.3%에 그쳤다.

IT위원회는 국회에 계류 중인 게임산업법 전부개정안 논의와 관련, 노사정 협의체를 구성해 논의해야 한다고 강조했다.

더 나아가 ▲ 현장 중심의 게임산업법 개정 기틀 마련 ▲ AI 기술 혁신과 게임 산업의 고용 안정이 공존하는 미래형 모델 구축 ▲ 산업 갈등 예방 등 현안을 상설 노사정 협의체를 구성해 논의해야 한다고 덧붙였다.

jujuk@yna.co.kr

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