서울문화재단, 대대적 조직 개편‧인사 발령

사진제공=서울문화재단

[스포츠한국 조성진 기자] 서울문화재단(대표이사 송형종)이 오는 2월 2일(월) 자로 조직개편과 이에 따른 인사 발령을 단행한다.

이번 조직개편은 재단의 역할과 기능이 확장됨에 따라 조직 운영체계를 재정비하고, 본부별 역할과 책임을 명확하게 부여하기 위해 추진된다. 서울문화재단은 이번 개편을 통해 서울의 문화예술 정책을 선도하는 전문기관의 역할을 강화하고, 나아가 글로벌 문화재단으로 도약하기 위한 기반을 마련하고자 한다.

이번 조직개편의 핵심은 본부 중심의 조직으로 전환해 정책 기획부터 사업 실행까지의 연계성을 높이는 것이다. 재단은 기존 3본부 9실 38팀 체제에서 5본부 2실 35팀 체제로 조직을 개편, 실(室) 단위 조직을 축소해 의사결정 구조를 단순화했다. 이를 통해 본부별 기능을 보다 분명히 하고, 조직 전반의 책임성과 효율성을 강화한다.

개편 이후 각 본부는 기능과 역할에 따라 보다 전문화된 방향으로 운영된다. △경영본부는 기관 운영 전반을 총괄하며 기획·조정 기능을 강화해 본부 간 협업을 지원 △예술지원본부는 장르별 예술지원에 창작공간이 결합된 통합적 예술지원 정책으로의 전환을 준비하기 위한 큰 방향성 아래 운영된다. △예술사업본부는 예술인의 창작 성과를 시민과 연결하는 기획·협력 사업을 중심으로 예술 생태계 활성화를 추진하며, △문화확산본부는 문화사업과 축제 기획·운영을 통해 시민의 문화 향유 기회를 확대하는 역할을 맡는다. △시민문화본부는 예술교육을 넘어 시민의 주체적인 예술 경험과 참여를 지원하며 시민문화 기반을 확장한다.

이와 함께 윤리경영실과 미래기획실을 유지해 투명한 기관 운영과 기관의 중장기 전략 수립 기능을 지속 강화한다. 특히 미래기획실은 국제 교류와 협력, 대외 소통 전략을 한층 강화해 글로벌 문화 환경에 대응하는 역할을 수행한다.

서울문화재단 송형종 대표이사는 "이번 조직개편은 관리 중심의 구조에서 벗어나 예술 현장과 시민에 더욱 밀착한 실행 중심 조직으로 전환하기 위한 것"이라며, "새로운 조직을 기반으로 예술의 다음을 여는 지원 체계를 구축하고, 서울다움을 바탕으로 세계로 확장하는 글로벌 문화재단으로 나아가겠다"고 밝혔다.

본부장, 실장, 팀장급 인사 발령은 아래와 같다.

◆본부장

△경영본부장 임미혜 △예술지원본부장 백승우 △예술사업본부장 한지연 △문화확산본부장 장재환 △시민문화본부장 김해보

◆실장

△윤리경영실장 주한식 △미래기획실장 서명구

◆팀장

△기획조정팀장 김진환 △인사혁신팀장 유동균 △안전관리팀장 김도균 △시설운영팀장 변기용 △정보기획팀장 박영도 △예술지원정책팀장 한혜인 △예술기반지원팀장 황현정 △공연예술지원팀장(직무대리) 한민지 △시각예술지원팀장 이헌 △문학지원팀장 성승환 △장애예술지원팀장 김지우 △공예지원팀장 정경미 △예술사업기획팀장 윤정옥 △청년예술팀장 황선영 △융합예술팀장 김희영 △대학로정책팀장 이인혜 △공연장운영팀장 안미영 △서울연극창작센터팀장 우상욱 △무대기술팀장 이정욱 △문화확산기획팀장 김유진 △축제정책팀장(직무대리) 김상원 △축제제작팀장 최원희 △문화나눔팀장 이유나 △노들섬운영팀장 박상혁 △노들섬사업팀장 최재훈 △시민예술정책팀장 김수현 △예술교육센터용산팀장 최정필 △예술교육센터양천팀장 이정연 △예술교육센터강북팀장 현의준 △예술교육센터서초팀장 김수연 △예술교육센터은평팀장 김윤경 △미래전략팀장 배소현 △글로벌협력팀장(직무대리) 김영지 △커뮤니케이션팀장 이주영

◆전문위원

△예술지원협력관 남미진 △예술사업기획관 나희영

△축제기획관 이현아 △시민문화협력관 이규승

 

 

스포츠한국 조성진 기자 corvette-zr-1@hanmail.net