쿠팡, 1년 만에 물류 기술인재 2배 늘었다...AI 자동화, 로봇 혁신 주력

AI 물류혁신으로 고부가가치 일자리 창출

CFS 오토메이션 엔지니어들이 풀필먼트센터에서 자동화 설비 배출슈트 레일을 정비하는 모습. /사진제공=쿠팡

쿠팡이 인공지능(AI) 기반 자동화와 로봇 기술 도입에 속도를 내면서 물류 현장에서 고부가가치 일자리 창출이 본격화되고 있다. 최첨단 자동화 기술과 로봇이 늘어나자, 이를 전문으로 다루는 기술 분야 일자리가 창출되는 선순환 효과가 나타난 것이다.

23일 쿠팡풀필먼트서비스(CFS)에 따르면 올해 9월 기준 오토메이션을 비롯한 AI 자동화 관련 물류 현장 기술인재 인력은 750여명으로, 지난해 1월(330명)과 비교해 2배 이상 늘어났다.

오토메이션은 AI 기반의 자동화 설비와 로봇을 운영하고 유지·보수하는 정규직 엔지니어들이 주축을 이룬다. 설비 유지·보수 인력과 함께 산업공학·운송장비 등 AI 기술을 전문으로 다루는 직무들도 새롭게 생겨났다. CFS는 연말까지 180여명의 오토메이션 인재를 추가 채용할 계획이다.

쿠팡은 대규모 투자를 통해 풀필먼트센터를 단순 보관 시설이 아닌 AI 기반의 자동화 시설과 로봇의 최첨단 혁신기지로 고도화했다. 이 과정에서 수년 전부터 △자율운반로봇(AGV) △소팅 봇(sorting bot) △로보틱 배거(Robotic Bagger) 등 자동화 설비를 도입하고, 이를 안정적으로 운영·관리할 기술 인력을 늘려왔다.

오토메이션 직군은 △기계공학 △메카트로닉스 등 관련 전공자나, 수치제어선반기능사 등 자격을 갖춘 인재들이 주축이다. 최근에는 실무 경력자뿐 아니라 대학 졸업 전 조기 입사자, 비수도권 경력자 등 지원자 이력도 다양해지고 있단 게 회사 측의 설명이다.

오토메이션 기술인재들은 "쿠팡의 자동화 AI 기술 물류 투자가 전에 없던 커리어 기회를 창출했다"고 입을 모은다.

올해 1월 입사해 인천4센터에서 근무 중인 김병현 엔지니어는 "근무공간에 AGV, 소팅봇, 로보틱 배거 같은 AI 기반 로봇들이 계속해서 늘어나고 있고, 물류현장에서 AI 기반 로봇들을 다루는 경험 자체가 커리어 경쟁력을 높여준다"며 "자동화 기술을 잘 관리해 동료 근로자들의 업무 부담을 덜고 생산성과 효율성을 높여줄 수 있다는 점에서 의미가 깊다"고 말했다. 그는 오토캐드1급뿐만 아니라 컴퓨터응용밀링기능사 등 7개의 자격증을 갖고 있다.

박소진 CFS 오토메이션 엔지니어가 풀필먼트센터에서 자동화 설비 롤러 컨베이어를 정비하는 모습. /사진제공=쿠팡

메카트로닉스를 전공해 인천32센터에서 근무 중인 박소진 엔지니어는 "쿠팡은 성별 구분 없이 기회를 주는 조직문화를 가진 곳이라서, 오토메이션 분야를 꿈꾸는 여성들에게 입사하라고 꼭 추천하고 싶다"고 전했다.

쿠팡의 AI기반 기술 일자리는 지역으로 확대되고 있다. 광주1센터의 한경주 엔지니어는 "광주에는 수도권만큼 일자리가 많지 않은데, 쿠팡은 좋은 업무환경과 만족스러운 급여를 제공한다"며 "고향을 떠나지 않고도 글로벌 기업에서 커리어를 쌓을 수 있다는 점에 큰 만족을 느낀다"고 말했다.

쿠팡은 오는 2026년까지 △제천 △부산 △김천 등 전국 각지 지역에 새로운 풀필먼트센터를 설립하고, 자동화 기술과 운영 인력 등에 집중 투자할 방침이다. 지난해 준공한 호남권 최대 규모의 광주최첨단물류센터에도 AGV, 소팅 봇, 로보틱 배거 등 최첨단 자동화 물류 설비를 도입했다.

CFS 관계자는 "AI와 자동화 기술 투자가 새로운 고부가가치 일자리 창출을 이끌고 있다"며 "앞으로도 전국의 다양한 인재들과 함께 성장해 나가겠다"고 말했다.

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유엄식 기자 usyoo@mt.co.kr