'간호사 1433명 퇴직'… 충북대·충남대 병원 괜찮나

5년 미만 저연차 퇴직자가 전체 대비 83% 넘어
의료서비스의 질 저하 우려… 대책 마련 시급

전국보건의료산업노동조합(보건의료노조)의 총파업 가결. 연합뉴스

[충북]전국 10대 국립대 병원에서 간호사 인력이 급격하게 이탈하고 있는 것으로 드러나 대책 마련이 시급하다는 지적이 나왔다.

국회 교육위원회 소속 국민의힘 김민전 의원(비례)이 전국 16 개 국립대병원( 본원·분원 포함 )에서 받은 자료에 따르면 , 최근 5년간 6833 명의 간호사가 퇴직한 것으로 확인됐다.

연도별로는 △2021년 1680 명 △2022 년 1805 명 △2023 년 1541 명 △2024 년 1085 명이었고, 올해에도 8월 기준 총 722명이 퇴직한 것으로 나타나, 작년과 비슷한 수준을 기록할 것으로 예측된다 .

이런 가운데 충북과 충남지역 국립대 병원의 간호사 이탈 현상도 심각한 것으로 나타났다.

먼저 충북대 병원의 경우 △2021년 139명 △2022년 124명 △2023년 131명 △2024년 94명 △2025년 32명 등 총 520명이다.

이어 충남대 병원도 △2021년 214명 △2022년 254명 △2023년 198명 △2024년 146명 △2025년 101명 등 모두 913명에 달한다.

전국 10대 국립대 병원 간호사들의 퇴직 연차를 보면, 근무 1~5 년 차가 3306 명(48%) 으로 가장 많았고, 근무 1년 미만인 퇴직자도 무려 2412 명(약 35%)이다. 이들 저연차 퇴직자를 모두 합친 수치는 5718 명으로 전체의 83.6% 수준이다 .

국립대 병원 간호사 퇴직의 원인은 교대 근무로 인한 불규칙한 생활을 비롯해 잦은 근무 시간표 변동, 업무 부적응, 업무의 중증도, 많은 담당 환자 수, 심리적 스트레스 등이 꼽힌다 .

김민전 의원은 "간호사들의 조기 퇴직으로 국립대병원 의료서비스의 질 저하가 우려되는 만큼, 근무 환경 개선 대책을 조속히 마련해야 한다"고 밝혔다.

한편, 지난해 8월 28일 간호법이 국회를 통과해 올해 6월부터 의료계의 오랜 쟁점이었던 진료지원 간호사(PA 간호사) 의료 행위가 합법화됐다.

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