[으랏차차! 지역경제] 혁신과 신뢰, 미래를 여는 티피에스㈜ "공공기관 자회사 혁신모델로 우뚝"

사학연금공단의 자회사… 임대, 시설관리, 컨택센터 운영
중장기 전략 정립, AI사업 확장, 조직문화 혁신 '3대 비전'
ISO45001 도입 이후 3년 연속 무재해 달성… ESG경영 추진

티피에스㈜(대표이사 정우헌)가 임대·관리하고 있는 대전사학연금회관 전경./티피에스 제공

티피에스㈜(대표이사 정우헌)가 공공서비스 혁신의 새로운 기준을 제시하며 주목받고 있다. 사립학교교직원연금공단(이하 사학연금)의 100% 출자 자회사로 설립된 티피에스는 전국 사학연금공단 보유 건물과 부속시설 임대, 시설·환경·보안, 교직원 상담 컨택센터 운영 등 폭넓은 사업을 통해 안전하고 쾌적한 환경을 조성하고 있다. 본보는 대전 서구 둔산동 사학연금회관에 위치한 티피에스의 주요 업무와 올해 취임한 정우헌 대표의 미래 비전에 대해 알아봤다. /편집자 주

▲공단 자산가치 극대화와 고객 맞춤형 서비스 제공=티피에스의 주요 사업 분야는 사학연금공단 나주본부, 대전회관, 부산회관 등 시설관리와 임대사업 등을 통한 자산관리와 주 고객인 사립학교 교직원들에게 최상의 연금서비스를 제공한다.

임대사업 부문에서는 쾌적한 공간과 체계적인 유지관리, 첨단 설비와 친환경 시스템을 갖춰 입주기관 만족도를 높이고 있으며, 24시간 스마트 관제와 전문 인력의 빈틈없는 보안서비스도 강점이다. 또한 45만여 명에 달하는 사학연금 가입자를 대상으로 연금 상담, 민원 처리, 복지서비스 안내 등 전문 상담 서비스를 제공해 고객만족도를 높이고 있다.

▲정우헌 대표이사 "미래를 선도하는 변화와 도전" 비전 제시=티피에스의 새로운 목표는 '미래를 선도하는 변화와 도전'이다.

정우헌 대표는 취임 직후 "수동적인 관행에서 벗어나 과거에 안주하지 않고, 새로운 미래를 향해 달리는 역동적 조직"을 강조하고 있다.

이를 위해 '중장기 경영전략의 정립, AI에 기반한 사업영역 확장, 건강한 조직문화 정착'이라는 3대 핵심 경영 기조 아래 미래를 선도하는 기업이 되기 위한 체계적인 변화를 추진하고 있다.

전사적 SWOT 분석을 통한 전략체계 재설계, AI 활용 챗봇·홍보 콘텐츠 개발 공모 참여, 업무 표준화·페이퍼리스 환경 구축, 근로복지기금 신설, 복지제도 재설계, 근무체계와 성과 보상체계 개편 등을 혁신하기 위해 다양한 방안을 모색하고 있다. 특히 최근 정부 지원사업인 '일터혁신 상생컨설팅'에도 선정된 만큼, 임직원이 참여하는 수평적 조직문화 정착과 고충처리체계를 개선하는 데 박차를 가할 계획이다.

사학연금공단의 자회사인 티피에스㈜는 임대사업과 시설관리사업, 컨택센터 등 3개 분야 사업을 추진하고 있다. 사진은 대전회관 내에서 컨택센터 직원들이 근무중인 모습. /티피에스 제공

▲3년 연속 무재해 달성… 사회적 책임 다하는 ESG경영=티피에스는 국제표준 안전보건경영시스템 ISO45001을 도입한 이후 3년 연속 산업재해 '제로'를 달성하며, '안전 모범기업'으로 입지를 굳혔다. 이는 ISO45001 도입 당시부터 위험요소 사전 제거, 근로자 참여형 안전문화 정착, 경영진 주도 리더십 실천을 통해 사고 예방체계를 구축한 성과로 꼽힌다. 특히 협력업체까지 포함한 통합 관리체계는 사고 예방의 효과를 한 단계 높였다. 모회사인 사학연금공단의 전폭적인 지원도 주효했다. 산업안전보건관리비 지원과 현장 점검, 중대재해처벌법 시행에 따른 제도적 대응 등을 통해 예방 중심의 안전 경영을 합작한 결과물이다.

티피에스는 앞으로도 ESG 경영 관점에서 안전을 사회적 책임으로 인식하고, 지속가능경영에 노력하는 한편, 모두가 안심할 수 있는 안전한 일터를 만들기 위해 노력할 예정이다.

▲미래를 향한 도전, 도전을 위한 약속=티피에스는 전통적인 공공서비스 제공자의 역할을 넘어 새로운 미래로 도약하기 위해 정우헌 대표의 새로운 비전과 리더십 아래 디지털 전환, 경영혁신, 사회적 책임 실천을 통해 공공기관 자회사 혁신의 새로운 이정표가 될 수 있도록 전 임직원이 힘을 모아 함께하고 있다. 이러한 변화는 자회사의 성공적인 경영혁신을 넘어 모회사인 사학연금공단 자산의 미래 가치를 높이고 국민이 체감할 수 있는 실질적인 서비스를 제공하여 동반성장을 이끌어 내는 데 중점을 두고 있다.

정우헌 대표는 "티피에스는 사학연금공단의 자산가치 극대화와 교직원 복지증진, 혁신적인 공공서비스 제공을 최우선 과제로 삼겠다"며 "앞으로도 변화를 두려워하지 않고, 미래를 선도하는 신뢰받는 전문기업이 되겠다"고 강조했다.
김흥수 기자 soooo0825@

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