“취업 재수·삼수 이유 있었네”...대기업 연봉 보니 ‘헉’
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지난해 매출 100대 기업 중 절반 이상에서 직원 평균 연봉이 1억원을 넘은 것으로 나타났다.
연합뉴스가 연결기준 매출 100대 비금융 상장사의 사업보고서를 분석한 결과, 지난해 직원 평균 연봉이 1억원 이상인 기업은 총 55개사였다.
직원 평균 연봉이 1억원이 넘는 '1억원 클럽'에 가입한 매출 100대 기업은 2019년 9개사, 2020년 12개사, 2021년 23개사, 2022년 35개사, 2023년 48개사, 지난해 55개사로 매년 늘어나는 추세다.
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지난해 매출 100대 기업 중 절반 이상에서 직원 평균 연봉이 1억원을 넘은 것으로 나타났다.
연합뉴스가 연결기준 매출 100대 비금융 상장사의 사업보고서를 분석한 결과, 지난해 직원 평균 연봉이 1억원 이상인 기업은 총 55개사였다.
국내 대기업 절반 이상에서 직원들이 평균 1억원이 넘는 보수를 받고 있었다.
직원 평균 연봉이 1억원이 넘는 '1억원 클럽'에 가입한 매출 100대 기업은 2019년 9개사, 2020년 12개사, 2021년 23개사, 2022년 35개사, 2023년 48개사, 지난해 55개사로 매년 늘어나는 추세다.
지난해 현대글로비스(1억원), 한화에어로스페이스(1억1천800만원), 삼성전기(1억300만원), KT&G(1억700만원) 등 7개사가 새로 이름을 올리며 5년 전인 2019년과 비교해 그 수가 6.1배 늘었다.
매출 '톱5' 기업은 모두 1억원 클럽인 것으로 나타났다.
삼성전자 직원 평균 연봉은 1억3000만원이었고, 현대차 1억2400만원, ㈜SK 1억1600만원, 기아 1억3600만원, LG전자 1억1700만원이었다.
이상호 한국경제인협회 경제산업본부장은 "지난해까지 지속된 고물가로 대기업 임금이 계속해서 상향됐지만 중소기업 임금 상승폭은 크지 않아 임금 격차가 더욱 커질 것으로 보인다"며 "임금 상승에 더해 생산성 제고에 보다 노력해야 한다"고 말했다.
김정우 기자 enyou@hankyung.com
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