삼성전자 연봉 1위는 경계현 고문… 약 80억 수령
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삼성전자의 지난해 연봉 1위는 반도체 사업부문장에서 물러난 경계현 고문으로 나타났다.
11일 삼성전자가 공시한 '2024년 사업보고서'에 따르면 경 고문은 지난해 퇴직금 52억 7200만 원을 포함해 급여 11억 8800만 원, 상여 14억 5300만 원 등 총 80억 3600만 원을 받았다.
이정배 상담역(전 메모리사업부장)과 최시영 상담역(전 파운드리사업부장)이 각각 69억 5000만 원과 69억 원을 받아 경 고문 다음으로 많은 연봉을 수령한 것으로 파악됐다.
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삼성전자의 지난해 연봉 1위는 반도체 사업부문장에서 물러난 경계현 고문으로 나타났다. 이정배 상담역(전 메모리사업부장)과 최시영 상담역(전 파운드리사업부장)이 뒤를 이었다.
11일 삼성전자가 공시한 '2024년 사업보고서'에 따르면 경 고문은 지난해 퇴직금 52억 7200만 원을 포함해 급여 11억 8800만 원, 상여 14억 5300만 원 등 총 80억 3600만 원을 받았다.
이정배 상담역(전 메모리사업부장)과 최시영 상담역(전 파운드리사업부장)이 각각 69억 5000만 원과 69억 원을 받아 경 고문 다음으로 많은 연봉을 수령한 것으로 파악됐다. 이 역시 퇴직금 41억 1400만 원과 41억 5400만 원이 각각 포함됐다.
퇴직자를 제외한 연봉 1위는 한종희 대표이사 부회장이다. 한 부회장은 급여 16억 1700만 원, 상여 34억 9200만 원 등 총 52억 4000만 원을 받았다.
지난해 사내이사 5명에게 지급된 보수 총액은 286억 7000만 원으로, 1인당 평균 57억 3400만 원으로 집계됐다.
이는 전년 보수 총액 220억 900만 원(1인당 평균 44억 200만 원)과 견줘 30.26% 증가한 수준이다. 경 고문과 이 상담역의 퇴직 소득이 포함됐기 때문으로 풀이된다.
직원 평균 급여는 1억 3000만 원으로 전년 1억 2000만 원보다 8.3% 늘었다.
2023년에는 반도체 불황으로 디바이스솔루션(DS) 부문이 적자를 내면서 연말 성과급이 지급되지 않았지만, 지난해 메모리 사업을 중심으로 반도체 영업이익이 늘며 DS 부문 사업부 대부분이 연봉의 14%를 초과이익성과급(OPI)으로 받았기 때문이다.
반면 임원의 평균 연봉은 6억 7100만 원으로, 전년 7억 2600만 원 대비 7.58% 감소했다. 지난해부터 임원 연말 성과급의 50% 이상을 최소 1년 뒤 자사주로 지급하기로 하면서 현금 지급분이 감소한 것으로 보인다.
한편 이재용 회장은 2017년부터 삼성전자의 급여를 받지 않고 있다.
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