'나가면 지옥, 일단 버티자'...대기업 50대 부장님 확 늘었다

국내 주요 대기업 임직원 중 ‘50세 이상’의 비중이 급증한 것으로 나타났습니다. 고용 시장이 위축되면서 ‘버티는 고참’이 확 늘었기 때문으로 보입니다. 

20일 기업분석연구소 리더스인덱스가 매출 순위 500대 기업 가운데 2021~2023년 3년 연속 지속가능경영보고서를 통해 임직원 세대별 현황을 공개한 123개사를 조사한 결과, 이들 기업의 전체 임직원은 2021년 137만9406명에서 2023년 141만7401명으로 3만7995명 증가했습니다.

그런데 이 기간 30세 미만 임직원은 32만2575명(23.4%)에서 30만6731명(21.6%) 1만5844명 감소했습니다. 반면 50세 이상의 경우 28만4061명에서 31만1484명으로 2만7424명 늘었습니다. 최근 3년새 50대 직원의 비중이 20대 직원보다 더 많아진 것입니다. 

특히 은행, 보험, 증권 등 금융업에서 이같은 노후화 현상이 뚜렷했습니다. 50세 이상 임직원 비중이 30세 미만 직원보다 두 배 이상 많았습니다. IT전기전자 업종도 ‘20대 감소 50대 증가’ 현상이 뚜렷했습니다. 

이같은 기업 노후화 현상은 고용 시장이 위축되면서 되도록 회사에서 버티려는 50대 직원들이 늘었기 때문이란 분석입니다. 

당신의 제보가 뉴스로 만들어집니다.SBS Biz는 여러분의 제보를 기다리고 있습니다.홈페이지 = https://url.kr/9pghjn

저작권자 SBS미디어넷 & SBSi 무단전재-재배포 금지