이환주 KB라이프 대표, 'CEO 타운홀' 미팅 개최…스킨십 경영 실천

직원들과 미래 비전에 대한 전략방향 공유

KB라이프, 2024년 하반기 CEO 타운홀 미팅/사진제공=KB라이프

(서울=뉴스1) 박재찬 보험전문기자 = 이환주 KB라이프생명 대표가 직원들과의 스킨십 경영 실천에 나서고 있다.

16일 KB라이프생명에 따르면 이 대표는 지난 14일 서울 역삼동 KB라이프타워에서 2024년 하반기 CEO 타운홀 미팅을 열고 성공적인 통합 출범에 대한 직원들의 노고를 격려하는 한편, 미래 비전에 대한 전략방향을 공유하는 시간을 가졌다.

이번 타운홀 미팅은 통합 출범 2주년을 맞아 경영성과와 비전을 공유하고, 자유롭고 진솔한 대화를 통해 임직원 간의 끈끈한 유대감을 형성하기 위해 마련됐다.

온오프라인 동시에 진행된 타운홀 미팅에는 이 대표를 비롯한 임직원 100여명이 현장에 참석했으며, 유튜브 생중계를 통해 250여명의 구성원이 온라인으로 참여했다.

지난해 1월 KB금융지주의 통합 생명보험사로 출발한 KB라이프는 화학적 결합을 위해 임직원 간 친목과 소통을 강조해 왔다. 내부 결속을 다지기 위한 행보에 이어 올해 상반기 전산통합을 마무리하며 성공적으로 전열을 갖췄다.

이 대표는 기업문화가 서로 달랐던 두 회사의 안정적 결합에 힘써준 임직원들에게 감사한 마음을 전달하며 KB라이프가 이룬 상반기 성과를 공유했다.

이 대표는 이 자리에서 "하반기에는 고객과 현장 중심의 차별화된 상품으로 시장 경쟁력을 높이고, 균형 잡힌 포트폴리오를 더욱 공고히 하겠다"라며 "미래 신성장 동력 강화를 위해 요양사업 고도화, 디지털 기술 도입 등을 통해 고객 '풀 케어 서비스'를 제공하는 금융플랫폼으로 성장할 것"이라고 밝혔다.

jcppark@news1.kr