KB손보, 내일부터 희망퇴직자 접수… "변화·혁신 필요"

KB손해보험, '2024 희망퇴직' 실시… "19일부터 희망자 접수, 오는 31일 자로 퇴직 발령 예정"

KB손해보험 본사 건물. /사진=KB손해보험

KB손해보험이 인력구조 개선을 위해 올해 희망퇴직을 실시한다.

KB손보는 이번 희망퇴직은 오는 19일부터 희망자를 접수받아 31일 자로 퇴직 발령할 예정이라고 18일 밝혔다.

KB손보 관계자는 "급변하는 경영 환경 변화에 적합한 인력 구조를 통해 '고객의 행복과 더 나은 세상을 만들어 간다'는 기업가치를 실현할 것"이라며 "직원들에게 '새로운 인생 2막'을 시작할 기회를 제공하기 위해 희망퇴직을 실시한다"고 설명했다.

희망퇴직 신청 대상은 ▲만 45세 이상 및 근속연수 10년 이상 직원 ▲근속연수 20년 이상 직원인 경우로, 임금피크제 기진입자 및 예정자도 포함된다. 희망퇴직 조건은 월급(연급여의 1/12)의 최대 36개월분의 특별퇴직금을 지급할 예정이다. 추가로 생활안정자금, 전직지원금 또는 학자금, 본인 및 배우자 건강검진비 지급과 희망에 따라 재고용(계약직) 프로그램을 선택할 수 있도록 했다.

재고용(계약직) 프로그램은 회사 근무 경험을 토대로 도전 의식을 갖고 성과를 창출할 수 있는 직무로 구성되며 본인의 희망에 따라 재고용 예정이다.

KB손보 관계자는 "인력구조의 고령화, 고직급화가 가속화 되고 있어 신규채용 감소 및 승진급 적체의 요소로 작용하고 있다"며 "결국 이러한 인력 구조하에서는 조직의 역동성이 낮아지고 직원 개인의 동기부여가 약화돼 경쟁력 저하로 이어질 수 있기 때문에 활기 있고 역동적인 인력구조를 위해서 희망퇴직을 진행하게 됐다"고 말했다.

신유진 기자 yujinS@mt.co.kr