롯데하이마트, 제조사 파견직 1400명 직접 고용
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롯데하이마트가 7월 1일부터 매장 영업 직원을 직영 사원 중심으로 운영한다.
롯데하이마트는 올해 5월부터 매장 영업직 부문 신입 및 경력직원 공개 채용을 진행한 결과 최근 최종 합격자 1400여명을 선발했다고 16일 밝혔다.
롯데하이마트 관계자는 "정부 판촉사원 운영 지침을 준수하기 위한 근본적인 변화이며 가전양판점 본연의 경쟁력을 강화하기 위한 조치"라고 설명했다.
이를 해결하기 위해 롯데하이마트는 매장 영업직원을 직영 사원 중심으로 운영하기로 했다.
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고객상담 등서 경쟁력 강화
롯데하이마트가 7월 1일부터 매장 영업 직원을 직영 사원 중심으로 운영한다.
롯데하이마트는 올해 5월부터 매장 영업직 부문 신입 및 경력직원 공개 채용을 진행한 결과 최근 최종 합격자 1400여명을 선발했다고 16일 밝혔다.
이번 채용은 삼성전자, LG전자 브랜드 판촉사원의 파견이 6월 30일부로 종료되는 데 따른 조치다. 기존 롯데하이마트에서 근무하던 브랜드 판촉사원들은 다양한 경험과 노하우를 인정받아 90%가량이 이 채용에 합격한 것으로 파악됐다.
롯데하이마트 관계자는 "정부 판촉사원 운영 지침을 준수하기 위한 근본적인 변화이며 가전양판점 본연의 경쟁력을 강화하기 위한 조치"라고 설명했다.
가전양판점은 다양한 브랜드의 가전을 한 곳에서 비교 구매할 수 있는 것이 큰 장점이다. 하지만 각 브랜드에서 파견한 판촉사원은 해당 브랜드에 대해서는 전문적인 상담이 가능하지만 고객 관점에서 통합적으로 상담을 진행하는데 어려움이 있었다는 게 롯데하이마트의 설명이다. 이를 해결하기 위해 롯데하이마트는 매장 영업직원을 직영 사원 중심으로 운영하기로 했다.
앞서 공정거래위원회는 2020년 말 롯데하이마트가 자사에 파견된 가전업체 직원들에게 다른 가전업체 제품을 팔게 한 행위는 대규모유통업법에 위반된다며 시정명령을 내리고 동시에 과징금 10억 원을 부과한 바 있다.
임지훈 기자 jhlim@sedaily.comCopyright © 서울경제. 무단전재 및 재배포 금지.
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