별정직 늘리고 개방형 모집·민간 위탁까지…“교육 전문성 결여 우려”

[KBS 전주] [앵커]

전북특별차치도교육청이 1년여 만에 또 조직 개편을 시행하고 있습니다.

주로 외부 인사 영입을 늘리는 방향이어서, 내부 구성원 반발과 교육 전문성 결여에 대한 우려가 나오고 있습니다.

이지현 기자입니다.

[리포트]

최근 전북교육청이 내놓은 공무원 정원 일부개정규칙안 입법 예고입니다.

비서실에 6급 별정직 공무원을 늘리는 대신 일반직을 줄이는 내용입니다.

실장을 제외한 비서실 소속 공무원 8명 가운데 5명이 외부 인사로 채워지는 겁니다.

교육청은 절차상 문제가 없다고 말합니다.

[조철호/전북교육청 행정과장 : "소통의 통로를 넓히고 정무적 기능 확대가 필요하다고 판단해서…."]

대변인직은 4급으로 격상한 뒤 외부 인사도 응모할 수 있는 개방형 직위로 바꿉니다.

관행적으로 교육 정책과 행정 업무에 밝은 장학관 등이 맡아온 자리입니다.

여기에 이르면 8월 학부모 지원 센터도 신설해 민간에 맡기는데, 센터장을 포함해 6명의 수탁직이 새로 생기면 해마다 6억 원의 예산이 들게 됩니다.

이렇다 보니 교육 공무원 등 기존 직원들은 설 자리가 좁아지고 승진의 기회도 줄어든다는 불만이 나옵니다.

무엇보다 전문성 결여가 제기됩니다.

[정재석/전북교사노조 위원장 : "전북 교육을 누구보다 잘 알고 있는 사람들은 전북의 교육 행정직과 교육 전문직이라고 생각하고요. 또한 보은 인사가 걱정이 돼요. 보은 인사나 선거 조직으로 활용될 수 있다."]

지난해 조직 개편 때도 정책공보관을 정책국으로 승격한 뒤 선거 캠프 출신을 국장으로 앉혀 논란을 빚은 전북교육청.

외부 인사 영입 위주의 이번 개편도, 업무 효율성보다 조직 장악력 확대에 초점을 맞춘 것 아니냐는 반발이 커지고 있습니다.

KBS 뉴스 이지현입니다.

촬영기자:정종배

이지현 기자 (idl@kbs.co.kr)