어도어 민희진 대표, 하이브에 타협 제안…"건설적인 방향으로 논의 원해"(종합)

어도어 민희진 대표. ⓒ이혜영 기자 lhy@hankooki.com

[스포츠한국 김현희 기자] 어도어 민희진 대표가 하이브에게 화해를 제시했다. 

31일 오후 서울 중구 프레스센터 매화홀에서 하이브 산하 레이블 어도어 민희진 대표가 긴급 기자회견을 열고 임시주주총회(임시주총) 관련 입장을 발표했다.

이날 민희진 대표는 지난달 25일 개최한 기자회견 이후 약 한 달만에 두 번째 기자회견을 열었다. 그는 "두 번째로 인사드리게 됐다. 이번에는 다행히 승소를 하고 인사드리게 돼서 가벼운 마음이다"라며 "오늘 기자회견을 하게 된 이유는, 저희의 상황과 저의 생각을 말씀드리는 것이 좋을 것 같다고 판단했다"고 말했다.

그러면서 "지난 한 달, 너무 힘든 시간이었다. 그 사이에 저를 응원해 주신 분들에게 감사 인사를 드리고 싶었다"며 "커뮤니티, SNS로 응원해주신 분들 너무 감사드린다. 저에게 큰 힘이 됐다. 감사하다"고 전하며 눈물을 흘렸다.

그는 "다 좋은 이야기만 있었던 건 아니지만 그래도 이 감사함을 어떻게 표현해야 할지 모르겠다. 진심으로 감사했다고 전해드리고 싶다. 그분들 때문에 내가 이상한 선택을 안할 수 있었던 것 같다. 버니즈(뉴진스 팬덤명)분들이 DM으로 연락을 많이 주셨는데 여러분 덕에 극복할 수 있었다. 일이 잘 풀리고 정리가 잘 되면 어떤 방식으로든 꼭 이분들께 보은할 생각이다. 감사하다는 말씀 드리고 싶다. 감정적으로 어필하려는게 전혀 아니다. 오늘은 좋은 일이 있지만 아직도 넘어야 할 산이 많은 상황이다. 법리적으로, 일반인들이 이해하기 어려운 복잡한 내용이 많다. 그런 부분을 한번 정리하고 넘어가는게 맞는거 아닌가 하는 생각으로 말씀드리려고 한다"고 전했다.

어도어 민희진 대표와 법무법인 세종 변호사들. ⓒ이혜영 기자 lhy@hankooki.com

앞서 이날 오전 열린 임시주총에서 하이브는 민희진 대표 측 사내이사인 2명을 해임하고, 하이브측 인사 3명을 신임 사내이사로 선임했다. 

민희진 대표와 함께 참석한 변호인 측은 "해임된 이사들은 어도에서 계속 근무할 예정이다. 어도어 창립 멤버이자 회사에 필요한 인재들이기 때문에 계속 근무할 것이다"라고 전했다.

이어 '민희진 대표의 행동은 어도어에 대한 배임이라 보긴 어렵지만 배신행위는 있었던 것으로 보인다'라고 언급한 것에 대해 "법원 결정문에서 하고 싶었던 말은 그게 아니다. 하고 싶은 말은 뒤에 있다. 회사에 손해 끼친 행위가 없었다는 점이 중요한 부분이다. '배신의 행위가 될 순 있지만 결국 손해를 끼친 행위는 없었다'는 점이 중요하다"라고 해명했다.

그러면서 "우리가 걱정하는 건 아무래도 이사회가 하이브 측 위주로 구성됐다 보니 언젠간 민 대표를 해임하지 않을까 하는 문제다. 대표이사는 이사회에서 선임하기 때문에 이사회의 결의만 있으면 언제든 해임될 수 있다. 다만 법원이 민 대표에 대한 해임 사유가 없다고 밝힌 만큼 그 취지를 존중한다면 해임 의사를 내진 않지 않을까 싶다. 또한 하이브는 주주간 계약에 따라 5년간 민 대표가 대표직을 유지할 수 있도록 적절한 조치를 해야 할 의무가 있다. 주주간 계약을 지키라는 게 법원의 결정인 만큼 이를 지키기 위해서라도 해임안을 결의하는 등의 행동은 하지 않을 거라 생각한다"라고 덧붙였다.

민희진 대표는 이날 하이브에게 화해를 제시하며 타협점을 찾고 싶다는 뜻을 밝혔다. 그는 "개인적으로는 누명을 벗었기 때문에 많이 홀가분하다. 진짜 죄가 있냐 없느냐를 떠나 문제를 제기하면 죄인이 될 수밖에 없는 상황이다. 그걸 바로잡으려고 가처분을 냈었던 거다. 이렇게 처분이 났기 때문에 개인적으로는 이제 큰 짐을 내려놨다는 생각이 든다"고 운을 뗐다.

이어 "직위나 돈에 대한 욕심은 애초부터 이 분쟁의 요인이 아니었다. 개인적으론 우리 뉴진스 멤버들과 이루고 싶은 비전이 있는데, 그건 돈과도 바꿀 수 있다. 난 이 비전을 이루는 게 더 중요하다. 그 비전을 이미 멤버들과 공유했고 청사진도 그려놓은 상태다. 하지만 이번 분쟁 탓에 그게 밀리지 않았느냐. 비전이 꺾였다는 자체가 우리들에겐 큰 고통이었고, 주주분들께도 큰 피해를 줬다고 생각한다.. K팝의 새로운 모멘텀이 될 수 있는 기회인데 이런 기회와 가치를 과연 날려야 하는 것인가 고민됐다. 과연 누굴 위해서, 어떤 목적으로 이게 좌절되어야 하는지 모르겠더라"라고 전했다.

그러면서 "그런 의미에서 하이브와 어떤 타협점이 마련됐으면 한다"며 "앞으론 건설적인 방향으로 논의가 돼야 한다고 생각한다. 모두를 위해 판이 바뀌어야 할 순간이다. 감정적인 부분은 다 내려놓고 모두의 이익이 되는 방향을 통해 다시 생각해서 봐주길 바란다. 그게 이익적으로도, 인간적으로도 도리이지 않을까 싶다"라고 말했다.

어도어 민희진 대표. ⓒ이혜영 기자 lhy@hankooki.com

더불어 민희진 대표는 이번 사태에서 언급된 그룹 방탄소년단, 아일릿, 르세라핌 등이 여러 아이돌이 상처받았다는 것에 대해 "모두가 상처받은 일이라고 생각한다. 전에도 말씀드렸지만 나도 인간이다. 또 누군가도 다 인간이고 멤버들도 다 인간이다"며 "누군가를 특정해서 그분들한테 하고 싶은 이야기보다는, 모두에게 상처 주지 않으려면 말을 안 하면 된다. 그런데 자꾸 끄집어내서 상처를 주냐 마냐를 언급하는 것 자체가 상처다. 그분들 생각을 한다면 언급하지 말아줬으면 좋겠다. 또 상처를 씻어내기 위해 타협이 필요하다는 거다. 새로운 모색 안이 필요하다"고 강조했다.

앞으로 민희진 대표는 하이브와 상호 협의로 사업을 추진한다. 이에 앞으로 하이브와의 예상 관계에 대해 "제가 단언할 수는 없지만 신의는 쌍방의 협의다. 협상은 상대가 어떻게 나오느냐에 따라서 달라지는 거지 않나. 하이브가 어떤 식으로 나오냐에 따라 달라질 거고 주주간계약 경업금지, 그 독소조항만 없어지면 제가 포기할 수 있는 부분 있으면 포기해서도 타협할 수 있다. 상대방이 어떻게 나오냐에 따라서 다른 내용이라 설명하기 어렵다"라고 말했다.

그러면서 분쟁이 있었던 만큼 타협이 어렵지 않겠냐는 우려에 대해 민희진 대표는 "장기적으로 생각했을 때 모두한테 유리한 방향이 뭐냐 하면 아프더라도 사과해야 하는 거 아니냐 자세를 말씀 드린 거다. 제가 또 상대 의견을 모르기 때문에. 제가 이렇게 얘기했는데도 상대가 너무 싫으면 어쩔 수 없는 거다. 저는 대의를 생각하는 게 맞지 않겠나 생각한다"고 밝혔다.

 

스포츠한국 김현희 기자 kimhh20811@sportshankook.co.kr