직장인 3대 고통은…"괴롭힘·고용불안·임금"
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직장 생활 중 어려움을 겪고 있는 근로자 10명 가운데 7명이 따돌림과 폭행 등 괴롭힘을 당하고 있다는 조사 결과가 나왔다.
시민단체 직장갑질119는 지난 1월부터 3월까지 접수한 407건의 제보를 분석한 결과 괴롭힘을 호소하는 이메일이 284건으로 가장 많았다고 29일 밝혔다.
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고통 호소 직장인 70% "괴롭힘 당하고 있다"
"비정규직·비조합원, 고용불안 겪을 가능성 높아"
직장 생활 중 어려움을 겪고 있는 근로자 10명 가운데 7명이 따돌림과 폭행 등 괴롭힘을 당하고 있다는 조사 결과가 나왔다.
시민단체 직장갑질119는 지난 1월부터 3월까지 접수한 407건의 제보를 분석한 결과 괴롭힘을 호소하는 이메일이 284건으로 가장 많았다고 29일 밝혔다. 이번 분석은 중복 응답도 포함해 이뤄졌는데, 징계해고는 118건(29.0%), 임금갑질은 97건(23.8%)으로 뒤를 이었다.
'괴롭힘'을 호소한 제보의 유형별 분석 결과를 보면, '따돌림·차별'이 188건(66.2%)으로 가장 많았고 '폭행·폭언'이 113건(39.8%), '모욕·명예훼손'이 110건(38.7%)이었다.
단체는 비정규직이나 노조에 가입하지 않은 이들이 고용불안을 겪을 가능성이 높다고도 전했다. 실제로 이 단체가 여론조사 전문기관 '엠브레인 퍼블릭'에 의뢰해 지난해 12월 4일부터 11일까지 직장인 1천명을 대상으로 실시한 설문조사에 따르면 지난 1년 동안 실직을 경험한 비율은 비정규직(20.5%)과 비조합원(13.3%)이 정규직(6.8%)과 조합원(5.5%)에 비해 3배 안팎으로 높다고 조사됐다.
노조에 가입하지 않은 근로자 가운데 실직한 비율은 13.3%로 노조 가입 근로자(5.5%)보다 2배 이상 높았다.
박점규 직장갑질119 운영위원은 "일터의 약자인 비정규직과 중소기업 노동자들은 자신을 보호할 노동조합이 없어 직장갑질과 고용불안, 저임금의 고통에서 벗어나지 못하고 있다"며 "정부와 국회는 모든 노동자에게 근로기준법을 적용하고, 노조할 권리를 보장해야 한다"고 말했다.
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CBS노컷뉴스 박인 기자 parking@cbs.co.kr
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