에이피알 "장애인 고용률 4.42%…민간기업의 약 3배"
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뷰티테크 기업 에이피알은 제44회 장애인의 날을 하루 앞둔 오늘(19일) 전체 직원의 4.42%가 장애인으로, 상시근로자 300명 이상 민간기업 장애인 고용률의 약 3배에 달한다고 밝혔습니다.
에이피알은 "고용노동부에 따르면 2022년 12월 기준 상시근로자 300명 이상 민간기업의 장애인 고용률은 1.55%가 채 되지 않는다"며 "자사는 약 3배에 달하는 4.42%의 장애인 고용률로 장애인 의무고용률인 3.10%도 초과 달성하고 있다"고 밝혔습니다.
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뷰티테크 기업 에이피알은 제44회 장애인의 날을 하루 앞둔 오늘(19일) 전체 직원의 4.42%가 장애인으로, 상시근로자 300명 이상 민간기업 장애인 고용률의 약 3배에 달한다고 밝혔습니다.
에이피알은 지난 2020년 2월 한국장애인고용공단과 협약을 맺고 자회사형 장애인표준사업장 '에이피알커뮤니케이션즈'를 설립해 4년째 운영하고 있습니다.
자회사형 장애인표준사업장은 장애인 의무고용사업주가 법에 따른 편의시설을 갖추고 최소 10명 이상의 장애인을 고용하는 등 일정 요건을 갖춰 설립한 자회사를 가리킵니다.
올해 1분기 현재 에이피알커뮤니케이션즈에는 모기업 에이피알 소속 전체 직원의 4.42%에 해당하는 23명의 장애인이 근무하고 있습니다.
에이피알은 "고용노동부에 따르면 2022년 12월 기준 상시근로자 300명 이상 민간기업의 장애인 고용률은 1.55%가 채 되지 않는다"며 "자사는 약 3배에 달하는 4.42%의 장애인 고용률로 장애인 의무고용률인 3.10%도 초과 달성하고 있다"고 밝혔습니다.
(사진=에이피알 제공, 연합뉴스)
조을선 기자 sunshine5@sbs.co.kr
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