"경영 안정이 먼저"…강릉아산병원 노사 올해 임협 '무교섭 타결'

전공의 집단사직으로 경영악화…비상경영체제 돌입
노조 "위기 회복이 먼저" 무교섭 의사 사측에 먼저 밝혀

(강릉=뉴스1) 윤왕근 기자 = 정부 의대 증원 정책에 반발한 의료계 집단행동 장기화로 강원지역 대형 병원의 경영 악화가 가속화 하면서, 일부 병원 노사는 경영 안정을 이유로 올해 임금협약을 무교섭 타결하는 등 비상체제에 돌입한 모양새다.

강원 동해안 유일 상급종합병원인 강릉아산병원은 15일 병원 노동조합과 ‘2024년 임금협약’을 최종 합의하고 조인식을 가졌다.

강릉아산병원 중강당에서 개최된 이날 조인식엔 이은경 병원 노동조합 위원장과 유창식 강릉아산병원장을 포함한 노사 관계자가 참석한 가운데 진행됐다.

강릉아산병원은 정부 의대 증원 정책에 반발한 전공의 집단 사직으로 적자가 지속되자 급격한 경영악화를 겪게 됐고, 의료공백 사태가 장기화될 것으로 예상하면서 지난 3월 12일부터 비상경영체제에 돌입했다.

이에 노조 병원의 안정이 가장 먼저라는 공동책임감으로 위기를 함께 극복하고자 내부 회의를 거쳐 임금협약 무교섭 의사를 병원 측에 밝혔다.

그 결과 ‘2024년 임금협약’은 임금을 동결하기로 노사 양측이 합의해 체결됐다.

강릉아산병원노동조합 이은경 위원장은 “의·정 싸움의 피해가 환자와 직원, 병원 경영 위기로 이어진 것에 대해 매우 유감스럽다"며 "환자를 볼모 삼은 무책임한 행동이 다시는 발생되지 않게 정부와 지자체에서도 적극적인 대안을 마련하길 바란다”고 말했다.

그러면서 “노조는 안정된 경영 회복이 환자와 우리 모두를 위한 최선임을 너무나 잘 알고 있으며, 노사 간 밀고 당기는 시간을 줄여 병원이 위기 회복에 집중할 수 있도록 무교섭 위임이라는 큰 결정을 하게 됐다”고 말했다.

유창식 병원장은 “병원을 위한 헌신의 노력으로 선제적 무교섭 위임 결정을 내려준 노동조합 여러분에게 진심으로 감사하다”며 “이는 노사 간의 대립과 반목이 아닌, 상생과 협력 관계로 발전해 가는 모범사례로 항상 기억될 것”이라고 말했다.

wgjh6548@news1.kr

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