카카오, 사기 진작용 스톡옵션 200주씩 준다

21년부터 3년 간 스톡옵션 부여
올해는 재직 기간 차별 없애
재무제표 수정도 검토 예정

황진환 기자

카카오 본사가 내부 사기 진작을 위해 전 직원에게 1인당 200주씩 주식을 나눠준다.

13일 카카오 주주총회소집 공고의 '주식매수선택권 부여 승인의 건'에 따르면, 카카오는 본사 임·직원 3652명에게 1인당 200주의 주식매수선택권(스톡옵션)을 부여하는 것을  28일 정기 주주총회 안건으로 상정했다.

카카오는 '스톡옵션 부여 필요성'에 대해 "테크 산업에서 미래 성장 동력 확대의 핵심인 인재 확보와 유지를 위한 노력"이라고 설명했다. 카카오는 스톡옵션 부여가 "크루(직원)의 보상 경쟁력 강화, 카카오의 지속 가능한 성장과 기업가치 제고, 사회적 기여 강화에 긍정적인 영향을 줄 것"으로 기대했다.

카카오는 주총 결의를 거쳐 보통주 총 73만 400주를 신주발행 교부와 자기주식 교부 방식으로 부여할 예정이다. 스톡옵션 행사 기간은 2026년 3월 28일부터 5년간이다. 2년 근속 후 50%, 3년 근속 후 나머지를 분할 행사할 수 있다. 행사 가격은 부여 시점에 결정된다.

카카오는 지난 2021년부터 지난해까지 3년간 1인당 최대 200주의 스톡옵션을 부여했다. 당시 1년 이상 재직한 직원은 200주를, 그 미만인 직원은 100주씩 지급했다. 행사 가격은 11만 440원으로, 총 539억 원 규모였다. 다만 올해는 재직기간에 따른 차별을 없앴다.

카카오는 28일 주총에서 정신아 대표이사 내정자와 권대열 CA협의체 ESG위원장, 조석영 CA협의체 그룹준법경영실장을 사내이사로 신규 선임하고, 차경진 한양대 경영대학 경영정보시스템전공 교수와 함춘승 피에이치앤컴퍼니 사장을 사외이사로 선임한다.

이달 말 임기가 끝나는 홍은택 대표와 SM엔터테인먼트 인수와 관련해 시세 조종 혐의로 기소된 배재현 투자총괄대표는 사내이사에 빠진다. 사내이사가 1명 늘어나면서 이사회 구성원 수는 7명에서 8명으로 늘어난다.

또 카카오는 작년 회계연도 결산 업무 수행과정에서 회계정책 변경 등을 사유로 재무제표 수정을 검토할 예정이라고 밝혔다. 논란을 빚은 카카오모빌리티의 매출을 총액법에서 순액법으로 변경하는 방안이 될 것으로 보인다.

카카오모빌리티는 운수회사로부터 받는 수수료 전체(운임의 20%가량)를 매출로 인식하는 총액법을 적용하고 있지만 금융감독원은 광고 등 대가로 운수회사에 지급하는 16~17%를 제외한 순액법을 적용해야 한다며 기존 재무제표를 분식회계로 보고 있다.

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CBS노컷뉴스 홍영선 기자 hong@cbs.co.kr

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