하나금융, 4050 재취업지원사업 `세컨드 라이프`

이미선 2024. 2. 19. 16:36
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하나금융그룹은 4050세대들의 재취업을 위한 지원사업인 '하나 파워 온 세컨드 라이프'의 올해 과정을 실시한다고 19일 밝혔다.

하나금융은 이번 사업을 통해 △온·오프라인 취업 교육 △1:1 밀착 컨설팅 등 신중년 취업 역량 강화 과정부터 △취업처 발굴팀 운영 △신중년 맞춤형 일자리 연계 등 전 과정을 원스톱으로 지원한다.

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하나금융 4050 재취업 지원 프로그램

하나금융그룹은 4050세대들의 재취업을 위한 지원사업인 '하나 파워 온 세컨드 라이프'의 올해 과정을 실시한다고 19일 밝혔다.

하나금융은 이번 사업을 통해 △온·오프라인 취업 교육 △1:1 밀착 컨설팅 등 신중년 취업 역량 강화 과정부터 △취업처 발굴팀 운영 △신중년 맞춤형 일자리 연계 등 전 과정을 원스톱으로 지원한다.

2022년 시작된 이 사업은 올해로 3년째를 맞았다. 지난 2년간 2279명이 기초 교육을 수료한 바 있으며 맞춤형 취업 지원을 받은 965명 중 338명이 취업에 성공했다.

올해부터 사업 운영 지역을 기존 수도권에서 전국 단위로 확대한다. 지방자치단체, 유관기관과 협력해 지역의 우수 일자리를 발굴하고 지역 거주 중장년층 취업을 지원한다. 또 전국 10여개 지역에서 오프라인 취업박람회를 개최한다.

오프라인 심화 교육의 기회도 전국으로 확대한다. 4월부터 10월까지 수도권을 비롯해 대전, 대구, 전주, 광주, 부산 등 전국 7개 지역에서 취업역량 강화 교육과 일자리 맞춤형 실무역량 강화 교육을 매월 4~7차례 진행한다.

올해 프로그램은 19일 온라인 교육 개강으로 시작된다. 참여를 원하는 40·50대 경력 인재 누구나 하나 파워 온 사이트에서 연중 상시 신청과 수강이 가능하다. 4월부터 진행되는 오프라인 심화 교육 과정은 온라인 기초교육 16과목을 수료한 교육생 가운데 선발할 계획이다.

함영주 하나금융 회장은 "고령화와 늘어나는 기대 수명으로 신중년 세대의 미래를 설계할 새로운 일자리 교육이 중요해졌다"며 "앞으로도 하나금융그룹은 신중년의 성공적인 경력 설계와 재취업을 위해 다양한 방면의 지원을 아끼지 않는 것은 물론 모든 세대의 일자리 문제 해결을 위해 금융회사가 맡은 책임을 성실히 이행해 나가겠다"고 말했다.. 이미선기자 already@dt.co.kr

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