한국석유공사, 지역인재 양성 인턴십 운영…"직무체험·취업지원"
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한국석유공사는 22일부터 5주간 울산 소재 대학교 및 특성화고 학생들을 대상으로 2024년 동계 직무체험형 인턴십 프로그램을 운영하고 있다고 29일 밝혔다.
이번 동계 직무체험형 인턴십 프로그램에는 울산대 및 UNIST(울산과학기술원) 대학생 15명과 울산지역 특성화고 학생 15명을 대상으로 취업에 실질적으로 도움이 될 수 있는 직무 및 취업역량 증진 교육이 진행됐다.
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[울산=뉴시스]구미현 기자 = 한국석유공사는 22일부터 5주간 울산 소재 대학교 및 특성화고 학생들을 대상으로 2024년 동계 직무체험형 인턴십 프로그램을 운영하고 있다고 29일 밝혔다.
석유공사의 직무체험형 인턴십 프로그램은 산학 인턴십 프로그램 및 고교 지역 인재 육성·지원을 위한 오픈스쿨과 연계한 취업지원 교육과정으로 2018년부터 운영해 왔다.
이번 동계 직무체험형 인턴십 프로그램에는 울산대 및 UNIST(울산과학기술원) 대학생 15명과 울산지역 특성화고 학생 15명을 대상으로 취업에 실질적으로 도움이 될 수 있는 직무 및 취업역량 증진 교육이 진행됐다. 이밖에 석유비축기지 견학도 진행했다.
대학생 인턴의 경우 전공 등을 고려해 현업 부서에 배치된 후 멘토링을 통해 직무 지식을 쌓아 가면서 업무를 실습하게 되며, 단기간에 실무능력을 높일 수 있도록 과제를 부여받아 수행할 예정이다.
석유공사 관계자는 “울산지역 내 학생들이 인턴십을 통해 진로 결정과 취업에 실질적으로 큰 도움이 되길 바란다”며 “앞으로도 지역 교육기관과 함께 우수한 지역인재 육성을 위해 인턴십 프로그램을 더욱 활성화해 가겠다”고 밝혔다.
☞공감언론 뉴시스 gorgeouskoo@newsis.com
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