"일 잘하는 공직문화 만든 공무원 찾습니다"

하반기 적극행정 직원 선발

부산시는 적극행정 활성화를 통한 일 잘하는 공직문화 조성을 위해 시민과 함께 '2023년 하반기 적극행정 우수공무원'을 선발한다고 26일 밝혔다.

우수공무원 선발제도는 창의성과 전문성을 통한 적극적인 업무추진으로 시정발전에 이바지한 공무원을 선발해 파격적인 특전을 부여함으로써 창의적이고 적극적으로 일하는 공직문화를 조성·확산하기 위해 매년 반기별로 실시하는 제도다.

시는 그동안 총 307건의 우수사례를 발굴해 공유·확산했고 적극행정 우수공무원 73명을 선발해 특별승급, 성과급 최고등급 등 파격적인 인사상 특전을 부여했다.

이번 선발 대상은 올해 하반기 적극행정 추진사례로 내년 1월 12일까지 부서 내부 추천과 시 누리집 적극행정 코너를 통한 시민 추천을 받은 우수사례를 대상으로 실적검증을 거쳐 1차 실무심사, 2차 온라인 심사, 3차 적극행정위원회 최종 심의·의결로 선발한다.

선발된 우수 공무원에게는 상장과 부상금이 주어지며 인사상 특전도 부여된다. 시는 선정된 우수 사례를 동영상, 카드뉴스, 사례집 등으로 제작해 공무원과 시민에게 널리 알릴 계획이다.