KMA 한국능률협회, 'KMA 인턴십 챌린지' 3기 모집

KMA 인턴십 챌린지 3기 모집 포스터

KMA 한국능률협회(상근부회장 최권석, 이하 KMA)가 지난 16일부터 ‘KMA 인턴십 챌린지’ 3기를 모집 중이라고 20일 밝혔다.

‘KMA 인턴십 챌린지’는 인턴의 정규직 전환을 50%이상 보장한다. 2022년도 인턴십 챌린지 1기는 전체 11명 중 8명이, 2023년도 인턴십 챌린지 2기는 전체 10명 중 9명이 전환되어 80% 이상을 정규직으로 채용했다.

2024년 ‘KMA 인턴십 챌린지’ 3기 모집 분야는 ▲교육사업(정부, 대학, 공공 및 민간기업, 경영자 교육) ▲지역교육사업(지역별 공공기관, 지자체 교육) ▲홍보/마케팅(마케팅 기획 및 실행, 콘텐츠 개발)으로 대학(원) 재학생 및 졸업생이라면 지원할 수 있다.

서류 전형 합격자를 대상으로 온라인 인적성검사를 실시하고 이후 면접 전형을 거쳐 합격자를 선발한다. 합격자는 일주일간의 인턴 교육을 수료하게 되며 2월부터 12월까지 11개월의 근무 후 최종 평가에 따라 정규직 전환 기회를 얻는다.

최종 전환 심사를 통과한 인턴십 챌린지 2기 허다연 인턴은 “교육 프로그램의 기획, 제안, 홍보마케팅, 운영, 결과 보고까지 일련의 과정을 모두 경험할 수 있어 짧은 시간 동안 교육전문가로 성장할 수 있었다”며 “정규직으로 전환되어 기쁘고 더욱 책임감을 갖고 업무에 임하겠다”고 전했다.

KMA는 인턴십 챌린지 상세 채용 정보, 회사 소개, 복리후생 등 주요 정보를 한눈에 살펴볼 수 있도록 채용 홈페이지를 운영하며, 공식 유튜브 채널 ‘크마티비’에서 인턴십 챌린지 1, 2기의 후기 인터뷰 영상도 공개한다.

모집 기간은 12월 25일까지 10일간이며 KMA 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.

한경닷컴 뉴스룸 open@hankyung.com

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