[열공! 충남도의회] 소방공무원·의용소방대원 처우 개선하려면

연구모임 "소방대원 간식비 현실화, 조끼 개별지급 등 필요"

[※ 편집자주 = 충남도의회 의원들은 26개 연구모임을 운영하고 있습니다. 도의원과 전문가, 공무원 등이 머리를 맞대 지역 현안 해결 방안을 모색하고, 정책을 제안하거나 조례안을 마련하는 게 목적입니다. 연합뉴스는 연구모임 취지와 활동 내용, 정책 대안 제시, 입법화 과정 등을 소개하는 기획 기사를 매주 1건씩 25회에 걸쳐 송고합니다.]

소방공무원·의용소방대 조직 활성화 연구모임 [충남도의회 제공. 재판매 및 DB 금지]

(홍성=연합뉴스) 김소연 기자 = 소방공무원과 의용소방대원의 처우를 개선하기 위해 충남도의회 관계자들이 머리를 맞대고 있다.

19일 도의회에 따르면 신한철(천안2·국민의힘) 의원을 비롯한 도의원과 관계 공무원 등은 '소방공무원 및 의용소방대 조직 활성화를 위한 연구모임'을 운영하고 있다.

연구모임은 소방대원 근무 환경 개선을 위해 우선 현장 대원 출동간식비를 현실화할 필요가 있다고 봤다.

다른 시도에 비해 간식비 지급기준이 까다롭고, 1997년부터 현재까지 3천원으로 동결돼 있어 개선이 필요하다는 것이다.

연구모임은 또 현재 부서 장비로 운용돼 공동으로 사용하는 구급대원 활동 조끼를 개인별로 지급해야 한다고 설명했다.

아울러 재난 현장에서 장시간 활동하는 대원들을 위한 이동식 화장실 지원을 체계화해야 한다고 강조했다.

교대근무가 많은 소방공무원 특성상 자녀 양육에 어려움이 있는 만큼 소방서 직장어린이집을 신설해야 한다는 제안도 나왔다.

이밖에 응급 행려 환자를 구급 이송했을 때 병원에서 수용 거부하는 경우에 대한 대책을 마련해야 한다는 의견, 심폐소생술이나 최첨단 소방 드론 관련 전문 인력·시설이 확충돼야 한다는 의견도 나왔다.

의용소방대와 관련해서는 현재 65세인 정년을 연장해야 한다는 의견이 있었으나 '의용소방대법' 개정을 통해서만 가능한 데다 신체 노화에 따른 안전사고 위험 증가와 조직 활력 저하 등 우려 때문에 신중하게 검토해야 한다는 게 연구모임의 판단이다.

연구모임은 마지막으로 의용소방대원이 전문교육을 제때 수료하도록 철저한 관리를 해야 하고, 드론 운용 자격이 있는 의용소방대원을 재난 현장에 최대한 활용할 필요가 있다고 의견을 모았다.

신한철 의원은 "국가와 지역을 위해 희생하는 소방공무원과 의용소방대원에 대한 지원이 적극적으로 이뤄지도록 의정활동을 펼쳐 나가겠다"고 말했다.

soyun@yna.co.kr

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