카카오 노조 "대표 교체는 쇄신의 시작…엔터 경영진도 바꿔야"
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카카오가 정신아 카카오벤처스 대표를 신임 단독대표 이사로 내정한 가운데 카카오 노동조합이 카카오엔터테인먼트 경영진 교체를 촉구했다.
전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회(카카오 노조)는 이날 입장문을 내고 "이번 카카오 대표교체는 쇄신의 끝이 아닌 시작이 되어야 하며, 인적쇄신을 완료하기 위해 카카오엔터테인먼트 경영진을 비롯해 현 경영진에 대한 빠른 결단이 필요하다"고 요구했다.
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"경영쇄신에 대한 직원 참여 보장해달라"
[서울=뉴시스]최은수 기자 = 카카오가 정신아 카카오벤처스 대표를 신임 단독대표 이사로 내정한 가운데 카카오 노동조합이 카카오엔터테인먼트 경영진 교체를 촉구했다.
전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회(카카오 노조)는 이날 입장문을 내고 "이번 카카오 대표교체는 쇄신의 끝이 아닌 시작이 되어야 하며, 인적쇄신을 완료하기 위해 카카오엔터테인먼트 경영진을 비롯해 현 경영진에 대한 빠른 결단이 필요하다"고 요구했다.
카카오는 13일 오전 이사후보추천위원회를 열고 사업 총괄을 맡고 있는 정신아 카카오벤처스 대표를 단독대표로 내정했다.
노조는 "카카오엔터테인먼트 경영진은 사법리스크의 직접적인 원인이었고, 추가 의혹들도 계속 나오고 있는 상황이기 때문에 빠른 결단이 필요하다"라며 "또한 과거 카카오페이, 카카오엔터프라이즈 사례와 같이 사퇴한 임원들에 대해 특혜가 제공된다면 쇄신과 신뢰회복은 불가능하기에 후속 인사조치에 대해서도 관심을 가져야 한다"고 촉구했다.
그러면서 노조는 "카카오엔터프라이즈 전 대표가 사퇴 후 고문으로 계약한 것과 같이 또 다시 회전문 인사가 반복되거나 사퇴한 임원들에 대한 특혜가 발견되는 경우 노사관계를 비롯해 카카오에 대한 신뢰는 돌이킬 수 없는 상황이 될 것"이라고 강조했다.
이밖에도 노조는 쇄신 방향에 대해 직원들의 참여가 보장돼야 한다고 주장했다. 노조는 "일시적인 의견청취가 아닌 공식적이고 지속적인 채널이 필요하다"고 주장했다.
☞공감언론 뉴시스 eschoi@newsis.com
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