'꼰대' 기준은 '나이'가 아니라 '말투'…직장인 절반은 '꼰대'될까 걱정
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20~50대 절반 가량은 권위주의적 사고방식을 가진 '꼰대'가 될 것을 두려워하는 것으로 나타났다.
엠브레인 트렌드모니터가 전국 만 19~59세 직장인 1000명을 대상으로 '2023 꼰대 관련 인식 조사'를 실시해 9일 내놓은 설문조사 결과를 보면 '꼰대라고 하면 생각나는 이미지'를 묻는 말(중복응답)에 '권위적'이라는 응답이 62%로 가장 많았다.
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(서울=뉴스1) 이호승 기자 = 20~50대 절반 가량은 권위주의적 사고방식을 가진 '꼰대'가 될 것을 두려워하는 것으로 나타났다.
엠브레인 트렌드모니터가 전국 만 19~59세 직장인 1000명을 대상으로 '2023 꼰대 관련 인식 조사'를 실시해 9일 내놓은 설문조사 결과를 보면 '꼰대라고 하면 생각나는 이미지'를 묻는 말(중복응답)에 '권위적'이라는 응답이 62%로 가장 많았다.
이어 '고집이 세다'(58.7%), '말이 통하지 않는다'(53.7%), '참견하기 좋아한다'(44.2%) 등의 순이었다.
꼰대인지 알아볼 수 있는 특징으로는 '굳이 안 해도 될 조언·충고를 한다'(57.8%), '요즘 젊은 애들이라는 말을 자주 한다'(50.7%), '옛날에 비하면 나아졌다는 말을 종종한다'(49.5%) 등의 응답이 나왔다.
꼰대 성향을 가늠할 수 있는 요소로는 '말투'가 87%로 가장 많이 꼽혔다. 이어 '가치관'(75.9%), '오지랖'(74.1%) 등의 순이었다.
특히 응답자의 47%는 '나도 언젠가 꼰대가 될 것 같다'고 했고, 44.8%는 '꼰대가 될까 두렵다'고 응답했다.
꼰대가 되지 않기 위해 필요한 태도로는 '내 가치관이 틀릴 수 있음을 인정'(56%), '잘못된 부분을 고치려는 태도'(45%), '나이·지위로 대우받으려 하지 않는 태도'(44.1%) 등의 응답이 나왔다.
또 조직에서 꼰대 성향이 강한 사람의 특징을 묻는 말에는 '능력은 없으면서 대접받기를 바란다'는 응답이 61.3%로 가장 많았고, '자기 생각에 대해 강한 확신이 있다'(50.8%), '서열에 따라 옳고 그름을 판단한다'(44.6%) 등의 순이었다.
다만 '자신보다 더 편하게 일하는 후배를 못마땅하게 여긴다'는 '꼰대의 특징에 대해 찬성한다는 응답은 20·30대의 경우 각각 74.8%, 71.6%였지만, 40·50대는 각각 64.0%, 54%로 차이를 보였다.
yos547@news1.kr
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