미래에셋그룹, 임원 인사 단행…WM·디지털 강화
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미래에셋그룹이 조직 개편 및 임원 인사를 실시했다고 25일 밝혔다.
이번 인사는 글로벌 비즈니스, WM(자산관리)을 강화하고 디지털 전환을 가속화하는 방향으로 진행했다.
미래에셋자산운용은 글로벌 비즈니스를 강화하고 미래 혁신 성장을 위해 4인의 총괄대표를 발탁하며 변화를 추진했다.
이병성 부사장은 마케팅 부문 총괄대표로서 WM, 연금 및 ETF 마케팅의 경쟁력 강화를 도모할 예정이다.
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미래에셋그룹이 조직 개편 및 임원 인사를 실시했다고 25일 밝혔다. 이번 인사는 글로벌 비즈니스, WM(자산관리)을 강화하고 디지털 전환을 가속화하는 방향으로 진행했다.
미래에셋증권은 기존 5사업부 1실 1사업담당 20부문이던 조직구조를 1사업부 1실 18부문으로 개편했다. 경영환경 변화에 선제적으로 대응하고, 의사결정 속도를 높이기 위해서다.
특히 글로벌 톱티어 IB로의 본격적인 도약을 위해 홍콩법인 최고경영자(CEO) 이정호 부회장, Global Biz부문 대표 한현희 전무를 선임해 글로벌 사업 강화를 도모했다. 고객 중심의 차별화된 서비스 제공을 통한 WM비즈니스 경쟁력 강화를 위해 허선호 부회장을 선임했다.
아울러 디지털 부문 안인성 부사장, Operation 부문 대표 노정숙 전무를 선임해 사업영역별 전문역량을 강화하고 지속 성장의 추진동력을 확보하고자 했다.
미래에셋자산운용은 글로벌 비즈니스를 강화하고 미래 혁신 성장을 위해 4인의 총괄대표를 발탁하며 변화를 추진했다.
부동산 부문을 강화하기 위해 최창훈 부회장을 대체투자부문 총괄대표로 선임했고, 상장지수펀드(ETF) 및 인공지능(AI) 로보어드바이저 운용 서비스 강화를 위해 이준용 부회장을 운용부문 총괄대표로 선임했다. 해외법인 및 ETF 운용 자회사 등과의 시너지를 발휘하고 글로벌 네트워크를 확장하기 위해 김영환 사장은 혁신·글로벌경영부문 총괄대표로 선임됐다.
이병성 부사장은 마케팅 부문 총괄대표로서 WM, 연금 및 ETF 마케팅의 경쟁력 강화를 도모할 예정이다. 조직은 5총괄대표에서 4총괄대표 체제로 개편했다.
미래에셋생명 인사는 변화를 위한 세대교체를 지속하고 영업 인력을 확대해 보험 역량을 강화하는 데 역점을 뒀다. 회사 관계자는 “성과 중심의 명확한 보상체계를 바탕으로 회사 발전에 기여한 우수 인재를 중용하며 지속적인 성장을 도모할 예정”이라고 밝혔다.
박의명 기자 uimyung@hankyung.com
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