통계·ICT 연구직 공무원 신설…반도체·양자 등 전공도 경력채용

인사혁신처 규정 개정…연구·지도·전문직 승진 위한 재직 연수 단축

(서울=연합뉴스) 김영신 기자 = 통계·치안·정보통신 분야에 연구직 공무원 자리가 새로 생긴다.

인사혁신처는 이런 내용을 담은 '연구직 및 지도직 공무원의 임용 등에 관한 규정'과 '전문직 공무원 인사규정' 개정안을 입법예고한다고 17일 밝혔다.

먼저 연구를 주요 업무로 담당하는 연구직 공무원에 ▲ 통계 연구 ▲ 치안 관리 ▲ 정보통신 직류를 신설하고 임용 시험 과목과 응시 자격 등 채용 요건을 마련한다.

인사혁신처는 "통계·치안·정보통신 분야는 별도의 연구직 공무원 직렬이 없어 연구 전문성 확보에 어려움이 있었다"며 "연구 수요가 증가하는 전문 연구인력을 확보해서 전문성을 높이고 국가 경쟁력을 강화하고자 한다"고 설명했다.

이번 개정을 통해 정부는 통계·치안·정보통신 분야 연구직 공무원을 신규 채용할 수 있고, 해당 분야 업무를 맡은 일반직 공무원이 연구직으로 전직할 수도 있다.

이와 함께 개정안은 연구직 공무원 경력 채용 시 응시할 수 있는 전공에 반도체, 배터리, 양자기술 분야 전공을 추가하도록 했다.

인사혁신처는 반도체, 배터리, 양자기술 전공 학과가 늘고 있어 해당 전공자를 연구직 공무원으로 임용하는 제도적 기반을 마련한 것이라고 말했다.

연구직 공무원, 지도직 공무원, 전문직 공무원은 일반 공무원처럼 승진 소요 최저 연수도 단축된다.

현행 규정상 연구사·지도사는 승진을 위한 재직 연수가 5년 이상, 전문직 공무원은 4년 이상인데 우수 인재에게 승진 기회를 확대하기 위해 각각 3년으로 줄인다.

이외에 일반직 공무원이 전문직 공무원으로 전직할 때 별도의 시험 위원회를 거치지 않고 시험을 통해 전직할 수 있도록 했다.

김성훈 인사혁신국장은 "이번 개정을 통해 공직 사회 전문성을 강화하고 인사 운영 효율성을 높이겠다"고 말했다.

shiny@yna.co.kr

▶제보는 카톡 okjebo

정치