태광그룹, ESG 중심 경영체계 구축…미래위원회 출범
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태광그룹이 ESG(환경·사회·지배구조) 중심의 경영체계를 구축하기 위해 대표이사 중심의 '미래위원회'를 출범한다고 16일 밝혔다.
이사회 중심의 계열사 독립경영 체제 구축을 위해 이사회내 ESG위원회도 설치한다.
태광그룹은 지배구조 선진화를 위한 이사회 중심의 계열사 독립경영 체제를 구축하고, 기후변화에 적극 대응하는 환경경영도 강화해 나간단 계획이다.
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계열사별 ESG위원회 설치
11월중 5개년 계획 마련
[이데일리 김경은 기자] 태광그룹이 ESG(환경·사회·지배구조) 중심의 경영체계를 구축하기 위해 대표이사 중심의 ‘미래위원회’를 출범한다고 16일 밝혔다. 이사회 중심의 계열사 독립경영 체제 구축을 위해 이사회내 ESG위원회도 설치한다.
태광그룹은 ESG 추진 목표를 △불확실한 미래 경영환경 돌파와 제3의 창업을 위한 새로운 좌표 설정 △태광그룹에 대한 사회적 인식과 그룹 차원의 사회적 기여 제고 △ESG 실천을 통한 조직문화 개선과 신사업 추진 가속화로 설정했다고 전했다.
태광그룹은 지배구조 선진화를 위한 이사회 중심의 계열사 독립경영 체제를 구축하고, 기후변화에 적극 대응하는 환경경영도 강화해 나간단 계획이다. 상생과 동반성장을 통한 사회적 책임 이행에도 중점을 둔다.
특히 이사회 중심의 경영을 강화하기 위해 태광산업과 대한화섬, 흥국생명, 흥국화재의 경우 이사회 내에 ESG위원회가 설치된다.
태광그룹 관계자는 “11월 중 그룹 차원의 ESG 5개년 계획을 수립하고, 내년 1월까지 이를 실행하기 위한 실천계획을 설정할 예정”이라고 말했다.
김경은 (ocami81@edaily.co.kr)
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