LG CNS, 세 자릿수 신입 공채…AI·데이터·클라우드 등 7개 분야

전공 무관 및 이공 계열·IT 역량 보유자 우대
"입사 후 원하는 팀 스스로 골라간다"

(LG CNS 제공)

(서울=뉴스1) 조재현 기자 = LG CNS는 디지털전환(DX) 전문가로 성장할 인재 확보를 위해 세 자릿수 규모의 하반기 신입사원 채용을 시작한다고 11일 밝혔다.

채용 분야는 인공지능(AI), 데이터, 클라우드 애플리케이션 현대화(AM), 클라우드 아키텍처, 스마트 물류, 컨설팅, DX 엔지니어 등 총 7개다.

LG CNS 신입사원 채용은 전공 무관이며 DX 전문가로 성장을 원하는 대졸자, 대졸 예정자라면 누구나 지원할 수 있다.

컴퓨터공학, 정보통신공학, 산업공학, 통계학 등 이공계열 전공자와 IT 역량 보유자는 우대한다. 서류전형, 필기전형, 실무면접, 최종면접 순으로 진행되며 서류 접수는 이달 19일까지다.

LG CNS는 최종 합격자를 대상으로 8주간 각자의 직무, 역량에 맞는 '신입사원 맞춤형 DX 커리어' 교육을 제공한다.

입사 후 일정 기간이 지나면 가고 싶은 팀을 선택할 수 있는 경력개발 프로그램(MCU·My Career Up)도 운영 중이다.

LG CNS는 연공서열 중심에서 역량서열 중심으로 보상구조를 빠르게 전환했다.

역량레벨은 평가에 따라 1부터 최고 5까지 나뉘는데 레벨4 이상 직원은 추가 테스트를 통해 △포텐셜 엑스퍼트 △엑스퍼트 △마이스터 △연구·전문위원 등 4단계로 구성된 전문가에 선발돼 추가 수당을 받을 수 있다.

높은 레벨을 획득한 사원, 선임(대리)급은 나이와 직급에 상관없이 더 많은 보상을 받을 수 있도록 고정급을 추가 인상하는 '패스트 트랙' 제도도 시행 중이다.

고영목 LG CNS 인사 담당 상무는 "AI, 클라우드, 스마트 물류 등 DX 신기술 영역에서 인재들을 확보해 고객사의 비즈니스 가치를 더욱 혁신해 나가겠다"고 말했다.

cho84@news1.kr