고용부, 직업훈련기관 종합 컨설팅…90곳 대상 시범 실시
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고용노동부와 직업능력심사평가원이 직업훈련 품질제고와 훈련기관 역량 강화를 위한 '직업훈련기관 종합컨설팅 사업'을 시작한다고 30일 밝혔다.
이는 훈련기관이 훈련시장에 진입하고자 할 때 준비해야 할 사항부터 훈련과정의 기획-운영-사후관리 등 훈련 주기별로 필요한 사항까지 맞춤형으로 컨설팅을 제공하는 사업이다.
이와 함께 보다 체계적인 컨설팅이 되도록 이력관리와 사후 모니터링, 후속 조치 등을 맡을 훈련기관별 전담 컨설턴트 관리제도도 시행된다.
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[서울=뉴시스] 고홍주 기자 = 고용노동부와 직업능력심사평가원이 직업훈련 품질제고와 훈련기관 역량 강화를 위한 '직업훈련기관 종합컨설팅 사업'을 시작한다고 30일 밝혔다.
이는 훈련기관이 훈련시장에 진입하고자 할 때 준비해야 할 사항부터 훈련과정의 기획-운영-사후관리 등 훈련 주기별로 필요한 사항까지 맞춤형으로 컨설팅을 제공하는 사업이다. 그동안 평가 등 규제 일변의 행정에서 벗어나 컨설팅을 통해 훈련기관이 실질적으로 훈련 품질을 높일 수 있도록 지원하기 위해 도입됐다.
대상은 공모와 지방고용노동관서 추천을 통해 선정된 경력기관 50개소와 신규기관 40개소 등 총 90개 민간 직업훈련기관이다. 시범 실시 후 대상 기관 확대 여부를 검토할 계획이다.
훈련과정을 운영 중이거나 운영한 경험이 있는 경력기관들은 가상현실(VR)·증강현실(AR) 등 신기술을 활용하거나 프로젝트 학습방식으로 훈련방식의 고도화·차별화 같은 심화 컨설팅이 제공된다.
신규기관은 맞춤형 역량 진단과 함께 베스트 직업훈련기관(BHA·Best HRD Academy)과 1대 1 매칭해 훈련기관 관리기술을 직접 전수받을 수 있도록 할 예정이다.
이와 함께 보다 체계적인 컨설팅이 되도록 이력관리와 사후 모니터링, 후속 조치 등을 맡을 훈련기관별 전담 컨설턴트 관리제도도 시행된다.
권태성 고용부 직업능력정책국장은 "해외에서도 직업훈련 품질제고를 위한 핵심 정책 수단으로 컨설팅을 적극 활용하고 있다"며 "종합컨설팅 사업을 통해 직업훈련시장이 질적으로 성장할 수 있도록 계속 지원하겠다"고 말했다.
☞공감언론 뉴시스 adelante@newsis.com
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