‘대리·과장·부장 등 직급 없앤다’ LF, 인사제도 개편

LF가 기존 연공서열 중심 인사에서 벗어나 새로운 인사제도를 수립한다고 14일 밝혔다.

지난달 LF는 온·오프라인 채널을 통해 사내 직원들을 대상으로 ▲일 중심의 자율과 책임 기반 업무환경 ▲결과 중심의 공정한 성과관리 ▲직무/성과 중심 보상 경쟁력 강화를 기조로 내세운 인사제도 개편 방안을 공개했다.

먼저 기존 직급 체제를 폐지했다. 7월부터 일반 직원의 직급(사원, 대리, 과장, 차장, 부장)을 없애고 개인 직무와 역할에 따라 수평적으로 구분하기로 했다. 직책자를 제외한 직원의 직위, 호칭을 ‘매니저’로 단일화했다.

LF 인사담당자는 “LF는 이번 인사제도 개편을 통해 경력, 나이와 관계없이 누구나 프로젝트와 아이디어를 발의할 수 있고 업무 전체를 주도적으로 리딩 할 수 있는 기회를 확대해 나가고자 한다”라고 말했다.

조선비즈