'원주시 총무과 인사팀을 인사과로 승격을'…원공노 "인사는 전문 행정영역"

강원 원주시청 공무원노동조합. (뉴스1 DB)

(원주=뉴스1) 신관호 기자 = 강원 원주시청 공무원노동조합(원공노)이 원주시청의 인사부서를 확대해야 한다고 주장했다.

원공노는 13일 입장 자료를 내고, 원주시의 최근 승진 및 전보 인사에 대해 이 같이 밝혔다. 원공노는 “원주시 인사행정도 점점 나아지고 있다고 판단한다”면서 “다만 원주시 직원이 약 2000명으로, 개별 직원의 인사 요구사항이 점점 늘어가는 추세다. 적은 수의 인사팀 인력으로 이를 충족시키기는 것은 중과부적이다. 인사는 전문 행정영역”이라고 설명했다.

그러면서 “전문적이고 독립적인 인사업무 수행과 직원 개개인에 대한 체계적인 경력관리 등을 위해 인사과 신설을 제안한다”고 강조했다. 현재 원주시의 인사부서는 총무과 내 인사팀으로 운영되고 있다. 원공노는 이를 인사과로 승격시키는 개념의 인사부서 신설을 제안한 것이다.

또 원공노는 이번 시의 인사에 대해 개선된 점과 더불어 비판적인 부분도 있다고 밝히면서 인사부서 승격의 필요성을 재차 강조했다.

원공노는 “인사가 조직개편과 맞물려 이뤄진 점을 감안하면 비교적 빠른 시일 내에 진행됐고, 5급 이상 국·과장, 6급 이하 전보가 동시에 이뤄졌다는 점은 긍정적”이라면서도 “특정부서에서 다수의 승진자 발생, 전보 시기가 지나치게 짧은 사례 등도 있다”고 밝혔다.

또 “직원 인사권은 원주시장 고유의 권한이며 우리 시는 그 고유 권한을 행사하기 위한 시스템을 갖추고 있다. 이 시스템이 잘 작동하려면 ‘능력 있는 직원을 직렬에 상관없이 폭넓게 활용 하겠다’는 인사권자의 의지가 필요하다”고 덧붙였다.

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