김기환 KB손보 대표 "일류기업 문화 통해 지속성장 할것"

김기환 KB손보 대표가 임직원들의 주인의식을 강조했다./사진=KB손보

김기환 KB손해보험 대표가 보험산업 정체, 글로벌 금융위기 등 각종 위험 변수 등에 유기적으로 대응하기 위해 '일류기업 문화'를 구축해야 한다고 강조했다.

KB손해보험은 지난 12일 경기도 수원시 장안구 KB손해보험 인재니움 수원(연수원)에서 김기환 대표를 비롯한 경영진이 참석한 가운데 '2023년 하반기 경영전략회의'를 진행했다고 13일 밝혔다.

이날 하반기 경영전략회의에서는 상반기 경영 성과를 공유하고 하반기 경영계획과 미래환경 전망, 중장기 전략을 발표하는 순으로 진행됐다. 고객 요구(니즈)에 부합하기 위한 다양한 전략과 중장기 성장 모멘텀 확보, 지속 가능한 성장을 위한 부문별 핵심 전략도 함께 공유했다.

김기환 대표는 '일류 기업으로 가는 길'이라는 주제로 특강을 열고 일류 기업이 되기 위한 가장 중요한 요소로 ▲핵심비즈니스 경쟁력 확보 ▲미래성장 엔진 장착 ▲건강한 조직문화를 강조했다. 김 대표는 "KB손해보험이 지속 가능한 성장을 이루기 위해서는 일류 기업문화가 뒷받침되어야 한다"면서 "모든 임직원들이 각자의 자리에서 주인공이라는 마음가짐으로 KB손해보험을 완성하자"고 당부했다.

KB손해보험은 올해 상반기 신회계제도(IFRS17) 도입 등 급변하는 시장 변화에 탄력적으로 대응하기 위해 'KB 금쪽같은 자녀보험 플러스', 'KB 금쪽같은 펫보험' 등 경쟁력을 갖춘 신상품을 선보였다. 또 대표 애플리케이션과 다이렉트 앱을 통합해 보험계약 가입관리부터 보험금 청구까지 원스톱 서비스 제공이 가능한 'KB손해보험+다이렉트 앱'을 출시하는 등 디지털 역량을 강화했다.

전민준 기자 minjun84@mt.co.kr
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