교수·강의실 확보 비상…서울대 융합학부 신설 '삐걱'

차세대 반도체·헬스케어 등
정원 218명으로 내년에 개설
교육부에 교수증원 신청했지만
승인 연말에 나 임용일정 빠듯
강의실·연구실 공간도 태부족

서울대학교가 차세대 반도체 전공을 포함한 첨단융합학부 신설을 추진하는 가운데, 교수 확보가 늦어지고 공간 확보에 어려움을 겪고 있다. 내년 예정인 학부 개설에 차질을 빚을 수 있다는 지적이 나오고 있다.

지난 4월 서울대(총장 유홍림)는 교육부로부터 2024학년도부터 첨단인재 양성을 위한 첨단융합학부 신설을 승인받았다. 정부의 반도체·정보기술(IT) 분야 인재 양성에 대한 의지 속에서 차세대 지능형 반도체와 디지털 헬스케어, 혁신 신약, 지속가능 기술 등 5개 전공을 배울 수 있는 첨단융합학부 신설이 가능해진 것이다. 학부 정원은 218명으로 30여 년 만에 입학 정원이 늘어났다.

교육부의 학부 신설 및 정원 증원 승인이라는 큰 고비는 넘겼지만 이들을 누가, 어디서 어떻게 가르칠지에 대한 대책은 부족한 상황이다.

4일 서울대에 따르면 대학 측은 첨단융합학부에서 강의를 담당할 교수 수를 43명으로 계획하고 있다. 이 중 13명은 기존 교수진을 활용하고 30명을 새로 임용하는 방안을 택했는데, 이미 지난 5월 교육부에 교원 증원 신청을 해 승인을 기다리고 있다.

문제는 교수 신규 임용의 경우 서울대가 국가 재정 지원을 받고 있기 때문에 교육부뿐 아니라 기획재정부의 동의가 있어야 해서 늦는다는 점이다. 국회에서 예산안 통과가 이뤄진 뒤인 12월에나 몇 명의 교수를 새로 임용할 수 있을지가 확정될 전망이다.

통상 2월에 학생들이 수강 신청을 하고 3월부터 개강하는데 12월부터 임용 절차가 시작되면 개강 전까지 시간이 촉박할 수밖에 없다. 교수 임용부터 담당 교수들의 수업 커리큘럼 마련까지 모두 2~3개월 내에 끝내야 하기 때문이다.

공간 문제도 남아 있다. 신설되는 학부의 학생들이 어느 곳에서 수업을 들을지에 대한 조율이 필요하고 교수진이 학내에서 연구할 공간도 부족하다. 여러 학과의 성격이 융합된 학부제로 운영이 되다 보니 학부 운영을 맡아서 진행할 책임자도 마땅치 않다.

서울대는 캠퍼스 규모는 크지만 공간 활용도가 떨어진다는 지적을 매년 받아왔다. '서울대 공간 관리 규정' 제2장 제5조에 따르면 각 단과대는 총장으로부터 건물 관리 권한을 위임받아 건물을 관리한다.

단과대 중심으로 건물을 관리하기 때문에 학부의 경우 공간 활용도가 더 떨어질 수밖에 없다.

임정묵 서울대 교수협의회 회장은 "단과대별로 건물을 따로 관리하다 보니 대형 강의실 등 공유할 수 있는 시설도 공유를 거의 하지 않는다"며 "그러다 보니 교수 연구실이나 강의실 활용도가 규모에 비해 많이 낮은 편"이라고 설명했다.

이미 임용돼 강의하고 있는 교수들도 공간 부족에 시달리고 있는데 새로 증원될 교수들이 어디에서 연구를 할지 방안이 마련돼 있지 않다. 사회대학은 건물 공사가 예정돼 있어 해당 건물 연구실을 쓰던 교수들은 한 연구실을 나눠서 써야 한다.

또 다른 서울대 교수는 "학부 신설을 위해서는 해결해야 할 문제가 정말 많은데 학교의 경직된 행정체계 안에서는 더 시간이 없다"며 "당장 급한 9월 입시요강 마련이나 학생 선발에 초점을 맞추다 실제 강의 환경이 제대로 마련되지 않을 우려가 있다"고 지적했다.

[박나은 기자]