'365일 유급휴가권' 당첨…"진짜 써도 될까요?"
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중국에서 '365일 유급휴가'에 당첨된 한 중국 남성이 나와 누리꾼들의 부러움을 사고 있는 가운데 과연 휴가를 어떻게 처리해야 하는지에 대한 논란이 일고 있다.
17일 홍콩사우스차이나모닝포스트(SCMP)에 따르면 지난 9일 중국 광둥성에서 열린 한 수입 식품회사 행사 행운권 추첨에서 직원 A씨가 '365일 유급휴가권'에 당첨됐다.
회사에서 준비한 행운권은 '당첨'과 '꽝'으로 구성됐고 추첨을 통해 휴가 1~2일이나 연차 등도 받을 수 있었다.
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중국에서 '365일 유급휴가'에 당첨된 한 중국 남성이 나와 누리꾼들의 부러움을 사고 있는 가운데 과연 휴가를 어떻게 처리해야 하는지에 대한 논란이 일고 있다.
17일 홍콩사우스차이나모닝포스트(SCMP)에 따르면 지난 9일 중국 광둥성에서 열린 한 수입 식품회사 행사 행운권 추첨에서 직원 A씨가 '365일 유급휴가권'에 당첨됐다.
코로나19(COVID-19) 때문에 3년 만에 처음으로 열린 연례행사인 만큼 직원들의 업무 스트레스 해소를 위해 행운권 추첨이 기획된 것이라는 설명이다.
회사에서 준비한 행운권은 '당첨'과 '꽝'으로 구성됐고 추첨을 통해 휴가 1~2일이나 연차 등도 받을 수 있었다.
이 소식을 접한 현지 누리꾼들 사이에선 부럽다는 반응이 나왔다.
반면 실제 1년간의 유급휴가가 가능할지에 대해선 회사나 타 직원들의 입장에서 비현실적이라는 의견이 대다수였다. 또 "1년 동안 휴가를 보낸 뒤에는 그가 다른 자리로 배치되거나 직장을 잃을 수도 있다"고 걱정하는 사람들도 있었다.
심지어 일각에선 그가 정리해고될 수 있다는 우려도 제기됐다.
해당 남성은 유급 휴가를 누릴 것인지 휴가 대신 현금으로 보상받을 지 고민 중인 것으로 전해졌다. 해당 회사는 휴가권 사용 또는 이를 사용하지 않고 현금화하는 것에 대해 A씨와 논의할 계획인 것으로 전해졌다.
이현주 한경닷컴 기자 wondering_hj@hankyung.com
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