5대 시중은행 모두'평균 연봉 1억'넘었다
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5대 시중은행의 직원 평균 연봉이 모두 1억원을 넘고 직원 상위 10% 평균 연봉은 2억원에 육박하는 것으로 나타났다.
15일 국민의힘 윤창현 의원이 받은 주요 시중은행 총 급여 현황 자료에 따르면 2021년 국민, 신한, 하나, 우리, 농협 등 5대 시중은행의 직원 평균 총 급여(성과급 포함)는 처음으로 각사 모두 1억원을 넘어섰다.
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5대 시중은행의 직원 평균 연봉이 모두 1억원을 넘고 직원 상위 10% 평균 연봉은 2억원에 육박하는 것으로 나타났다. 고금리로 가계, 기업이 모두 어려운 상황에서 은행들이 '이자 장사'로 벌어들인 돈으로 최근 성과급까지 인상하고 나서자 비판 목소리가 높아지고 있다.
15일 국민의힘 윤창현 의원이 받은 주요 시중은행 총 급여 현황 자료에 따르면 2021년 국민, 신한, 하나, 우리, 농협 등 5대 시중은행의 직원 평균 총 급여(성과급 포함)는 처음으로 각사 모두 1억원을 넘어섰다.
국민은행이 1억1074만원으로 가장 많았다. 신한 1억529만원, 하나 1억525만원, 우리 1억171만원, 농협 1억162만원 순이었다. 평균 연봉뿐만 아니라 총 급여의 중위값도 2021년 국민 1억676만원, 신한 1억606만원, 하나 1억44만원으로, 3개 은행이 1억원을 넘었다. 농협은행(9670만원)과 우리은행(9636만원)도 1억원에 근접한 수준이었다.
중위값은 연봉 순서대로 나열했을 때 중간에 있는 사람의 총 급여를 말한다. 중윗값이 평균 연봉과 유사하다는 것은 소수의 초고액 연봉자가 평균 연봉을 크게 끌어올린 것은 아님을 의미한다.
기본적인 임금 인상률 효과를 제외하고 보더라도 2022년 평균 급여는 이보다 더 늘어날 전망이다.
5대 은행이 지난해 최대 실적을 거둔 것으로 추산되는 가운데 단체협상을 마친 은행들부터 성과급을 속속 올리고 있기 때문이다. 농협은행의 경우 기본급(통상임금) 대비 성과급 지급 비율을 2021년 350%에서 2022년 400%로 올리기로 했다. 신한은행은 2021년 300%에서 2022년 361%(우리사주 61% 포함)로 올려 지급하기로 했다. 국민은행은 성과급 비율을 300%에서 280%로 내리는 대신 특별격려금 340만원을 지급하기로 해 실제 직원이 받는 금액은 더 늘었다.
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