대웅제약, '2022년 일하기 좋은 기업 인증' 획득
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대웅제약(대표 이창재·전승호)은 '일하기 좋은 기업 선정위원회(Great Place To Work, GPTW)'의 '2022년 GPTW 일하기 좋은 기업 인증'을 획득했다고 밝혔다.
'GPTW일하기 좋은 기업 인증' 진단은 국제 표준 모델 '신뢰경영지수(Trust Index, TI)'를 기반으로, ▲믿음(Credibility) ▲존중(Respect) ▲공정성(Fairness) ▲자부심(Pride) ▲동료애(Camaraderie)에 대한 5가지 범주를 각 회사 임직원들을 대상으로 진행하는 설문 조사를 통해 이루어진다.
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대웅제약(대표 이창재·전승호)은 '일하기 좋은 기업 선정위원회(Great Place To Work, GPTW)'의 '2022년 GPTW 일하기 좋은 기업 인증'을 획득했다고 밝혔다.
'GPTW일하기 좋은 기업 인증' 진단은 국제 표준 모델 '신뢰경영지수(Trust Index, TI)'를 기반으로, ▲믿음(Credibility) ▲존중(Respect) ▲공정성(Fairness) ▲자부심(Pride) ▲동료애(Camaraderie)에 대한 5가지 범주를 각 회사 임직원들을 대상으로 진행하는 설문 조사를 통해 이루어진다. 종합 환산점수(긍정응답) 60% 이상을 획득한 기업은 일하기 좋은 기업으로 인증 받게 된다.
대웅제약은 지난 11월 임직원들을 대상으로 진행된 설문조사에서 고른 분포의 긍정 응답률을 기록하며 인증을 획득했다. GPTW에 따르면, 대한민국 직장인이 참여한 설문조사 전체의 긍정 응답률의 평균은 56%로 나타났다. 특히 지원, 참여, 보살핌에 대한 지표인 '존중'과 개인, 팀 및 조직에 대한 '자부심' '공정성', '동료애', '믿음' 항목에서 높은 점수를 기록했다.
앞서 대웅제약은 2019년 대한민국 일하기 좋은 기업 대상 수상, 2020년 대한민국 일하기 좋은 100대 기업 및 신뢰경영 대상 수상, 2021년 아시아에서 가장 일하기 좋은 기업 대기업 부문 10위 선정 등으로 일하기 좋은 회사로서의 기업 문화를 지속적으로 인정받고 있다.
이창재 대웅제약 대표는 "일하기 좋은 회사, 일 잘하는 회사를 만들어 나가기 위해 임직원들이 자율적으로 몰입해 성장할 수 있는 기업문화와 제도를 운영하고 있다"며 "일과 생활의 균형에 대한 수요 증가와 유연근무 확산 등 변화하는 근무 환경에 발맞춰 제도들을 지속적으로 발전시켜 나갈 계획이다"고 밝혔다.
김용주 기자 (kgfox11@kormedi.com)
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