한국교통대 총장선거 난항..교수회 "직원 협상대표 교체해야"

권정상 2022. 7. 4. 15:29
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총장선거 방식을 둘러싼 한국교통대의 내부 갈등이 심화하고 있다.

이 대학 교수회는 4일 대학 직원단체와 총학생회가 최근 교수회를 배제한 채 총장선거 투표 비율을 합의한 데 반발, 직원 대표 교체를 요구하고 나섰다.

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직원·학생 투표비율 양자 합의에 교수회 거센 반발
한국교통대학교 충주캠퍼스 [교통대 제공. 재판매 및 DB 금지]

(충주=연합뉴스) 권정상 기자 = 총장선거 방식을 둘러싼 한국교통대의 내부 갈등이 심화하고 있다.

이 대학 교수회는 4일 대학 직원단체와 총학생회가 최근 교수회를 배제한 채 총장선거 투표 비율을 합의한 데 반발, 직원 대표 교체를 요구하고 나섰다.

교수회 관계자는 "직원단체와 총학생회가 총장선거 투표 비율을 교원 40%, 직원 30%, 학생 30%로 합의한 뒤 이를 외부에 공표했다"며 "이는 교원과 직원, 학생 간 합의로 선거 방식과 절차를 정하도록 한 교육공무원법에 위배되는 것으로, 합의가 아닌 담합"이라고 비난했다.

이 관계자는 "교수회를 배제한 양자 간 합의를 거부한다"며 "직원단체는 이번 사태의 책임을 지고 특별협의체 대표를 교체해야 할 것"이라고 강조했다.

교통대는 총장선거 투표 비율을 확정하기 위해 지난 2월 이후 10여 차례의 특별협의체 협의를 진행해 왔다.

그러나 직원단체와 총학생회가 동등한 투표 비율을 요구하는 것과 달리 교수회는 교수 75%, 직원·학생 25%의 비율을 제시하며 팽팽히 맞서고 있다.

이런 와중에 직원단체·총학생회의 양자 합의가 나왔고, 교수회가 거세게 반발하고 있어 특별협의체를 통한 협의가 지속될지 여부도 불투명하다는 우려가 나온다.

다만 교수회 관계자는 "오는 6일 예정된 특별협의체 회의에는 참석할 방침"이라고 밝혔다.

반면 직원단체 관계자는 "교수 중에 선출하는 총장은 대학 행정의 총책임자로, 직원들의 보좌를 받는다"며 "직원들의 의사가 제대로 반영되지 않는 총장 선출은 3자 합의를 원칙으로 하는 교육공무원법 정신에 맞지 않는다"라고 지적했다.

교통대는 지난달 14일 박준훈 총장이 임기 만료로 퇴임함에 따라 정기만 교무처장의 총장 직무대리 체제로 운영되고 있다.

jusang@yna.co.kr

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